경기도 여성인력 고용실태 조사, 2007 : 졸업예정자
https://doi.org/10.22687/KOSSDA-A1-2007-0090-V1.0
박재규 / 경기도가족여성연구원 수석연구위원
이 조사는 경기도 여성의 경제활동참여 확대 방안 마련에 필요한 기초자료를 수집하고자 실시되었다. 다각적인 정책방안 모색을 위해 이 조사는 기업체, 취업자, 취업희망자, 그리고 졸업예정자를 대상으로 각각 실시되었으며, 본 자료는 졸업예정 여학생들로부터 수집되었다. 주요 조사내용은 가족특성, 취창업 준비시기 및 준비시간, 원서제출 및 면접 경험, 일자리 거절이유, 구직방법, 구직시 어려움, 일하려는 이유, 희망소득, 취업시 희망 업종 및 직종, 희망 취업기관, 비정규직 취업의사, 취업준비활동, 창업선호 이유, 창업시 희망업종, 창업준비활동, 직업교육훈련 참여실태 및 욕구, 직업 및 진로 상담경험, 직장체험 및 만족도, 취업지원 프로그램 이용여부 및 만족도등이다.
더 보기「경기도 여성인력 고용실태 조사」는 취업자(A1-2007-0087), 기업체(A1-2007-0088), 취업희망자(A1-2007-0089), 졸업예정자(A1-2007-0090)로 구분되어 조사되었다.
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This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 고등학교 | 400 | 0 |
40%
|
2 | 대학교 | 600 | 0 |
60%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 가톨릭대학교 | 29 | 0 |
2.9%
|
2 | 경기공업대학 | 30 | 0 |
3%
|
3 | 경기대학교 | 48 | 0 |
4.8%
|
4 | 경원대학교 | 27 | 0 |
2.7%
|
5 | 고양고등학교 | 27 | 0 |
2.7%
|
6 | 고양여자고등학교 | 34 | 0 |
3.4%
|
7 | 국제대학 | 30 | 0 |
3%
|
8 | 군자공업고등학교 | 21 | 0 |
2.1%
|
9 | 동남보건대학 | 46 | 0 |
4.6%
|
10 | 동서울대학 | 33 | 0 |
3.3%
|
11 | 매향정보고등학교 | 28 | 0 |
2.8%
|
12 | 반월정보산업고등학교 | 30 | 0 |
3%
|
13 | 부명정보산업고등학교 | 31 | 0 |
3.1%
|
14 | 부천대학 | 32 | 0 |
3.2%
|
15 | 서울신학대학교 | 5 | 0 |
0.5%
|
16 | 서울예술대학 | 28 | 0 |
2.8%
|
17 | 성보정보고등학교 | 32 | 0 |
3.2%
|
18 | 수원과학대학 | 29 | 0 |
2.9%
|
19 | 수원대학교 | 23 | 0 |
2.3%
|
20 | 수원여대 | 14 | 0 |
1.4%
|
21 | 수원한일전산여자고등학교 | 33 | 0 |
3.3%
|
22 | 아주대학교 | 18 | 0 |
1.8%
|
23 | 안산1대학 | 30 | 0 |
3%
|
24 | 안산공과대학 | 23 | 0 |
2.3%
|
25 | 양영디지털고등학교 | 15 | 0 |
1.5%
|
26 | 유한대학 | 29 | 0 |
2.9%
|
27 | 은혜고등학교 | 29 | 0 |
2.9%
|
28 | 을지대학 | 50 | 0 |
5%
|
29 | 일산정보산업고등학교 | 20 | 0 |
2%
|
30 | 정명여자정보고등학교 | 24 | 0 |
2.4%
|
31 | 진위고등학교 | 29 | 0 |
2.9%
|
32 | 파주여자고등학교 | 24 | 0 |
2.4%
|
33 | 평택대학교 | 22 | 0 |
2.2%
|
34 | 평택안일물류고등학교 | 23 | 0 |
2.3%
|
35 | 한국산업기술대학교 | 11 | 0 |
1.1%
|
36 | 한양대학교 | 14 | 0 |
1.4%
|
37 | 협성대학교 | 29 | 0 |
2.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 예 | 1,000 | 0 |
100%
|
2 | 아니오 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 1,000 | 0 |
100%
|
2 | 없다 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 아니오 | 1,000 | 0 |
100%
|
2 | 예 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 17 | 10 | 0 |
1%
|
- | 18 | 130 | 0 |
13%
|
- | 19 | 260 | 0 |
26%
|
- | 20 | 43 | 0 |
4.3%
|
- | 21 | 141 | 0 |
14.1%
|
- | 22 | 88 | 0 |
8.8%
|
- | 23 | 118 | 0 |
11.8%
|
- | 24 | 126 | 0 |
12.6%
|
- | 25 | 46 | 0 |
4.6%
|
- | 26 | 20 | 0 |
2%
|
- | 27 | 10 | 0 |
1%
|
- | 28 | 3 | 0 |
0.3%
|
- | 30 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 31 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 44 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 51 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 59 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 고등학교 졸업(예정) | 400 | 0 |
40%
|
2 | 2~3년제 대학졸업(예정) | 374 | 0 |
37.4%
|
3 | 대학졸업(예정) | 219 | 0 |
21.9%
|
4 | 대학원졸업(예정) | 7 | 0 |
0.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 인문계 | 9 | 0 |
2.2%
|
2 | 공업계 | 54 | 0 |
13.5%
|
3 | 농업계 | 28 | 0 |
7%
|
4 | 수산 및 해양계 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 상업(정보)계 | 292 | 0 |
73%
|
6 | 예체능계 | 4 | 0 |
1%
|
99 | 무응답 | 13 | 0 |
3.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 인문계 | 173 | 0 |
28.8%
|
2 | 사회계 | 96 | 0 |
16%
|
3 | 자연계 | 63 | 0 |
10.5%
|
4 | 공학계 | 150 | 0 |
25%
|
5 | 의약계 | 23 | 0 |
3.8%
|
6 | 사범계 | 1 | 0 |
0.2%
|
7 | 예체능계 | 91 | 0 |
15.2%
|
99 | 무응답 | 3 | 0 |
0.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 초등학교 졸업이하 | 26 | 0 |
2.6%
|
2 | 중학교 졸업 | 72 | 0 |
7.2%
|
3 | 고등학교 졸업 | 559 | 0 |
55.9%
|
4 | 대학중퇴 및 졸업 이상 | 307 | 0 |
30.7%
|
5 | 해당없음 | 11 | 0 |
1.1%
|
99 | 무응답 | 25 | 0 |
2.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 초등학교 졸업이하 | 29 | 0 |
2.9%
|
2 | 중학교 졸업 | 103 | 0 |
10.3%
|
3 | 고등학교 졸업 | 649 | 0 |
64.9%
|
4 | 대학중퇴 및 졸업 이상 | 178 | 0 |
17.8%
|
5 | 해당없음 | 9 | 0 |
0.9%
|
99 | 무응답 | 32 | 0 |
3.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 고위임원직 및 관리자 | 36 | 0 |
3.6%
|
2 | 전문가 | 86 | 0 |
8.6%
|
3 | 기술공 및 준전문가 | 167 | 0 |
16.7%
|
4 | 사무종사자 | 170 | 0 |
17%
|
5 | 서비스 종사자 | 146 | 0 |
14.6%
|
6 | 판매종사자 | 96 | 0 |
9.6%
|
7 | 농업, 임업 및 어업 숙련 종사자 | 25 | 0 |
2.5%
|
8 | 장치, 기계조작 및 조립종사자 | 40 | 0 |
4%
|
9 | 기능원 및 관련 기능 종사자 | 36 | 0 |
3.6%
|
10 | 단순노무 종사자 | 59 | 0 |
5.9%
|
11 | 무직 | 22 | 0 |
2.2%
|
12 | 기타 | 58 | 0 |
5.8%
|
13 | 해당없음 | 57 | 0 |
5.7%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
0.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 고위임원직 및 관리자 | 5 | 0 |
0.5%
|
2 | 전문가 | 17 | 0 |
1.7%
|
3 | 기술공 및 준전문가 | 25 | 0 |
2.5%
|
4 | 사무종사자 | 80 | 0 |
8%
|
5 | 서비스 종사자 | 170 | 0 |
17%
|
6 | 판매종사자 | 81 | 0 |
8.1%
|
7 | 농업, 임업 및 어업 숙련 종사자 | 13 | 0 |
1.3%
|
8 | 장치, 기계조작 및 조립종사자 | 14 | 0 |
1.4%
|
9 | 기능원 및 관련 기능 종사자 | 18 | 0 |
1.8%
|
10 | 단순노무 종사자 | 54 | 0 |
5.4%
|
11 | 무직 | 453 | 0 |
45.3%
|
12 | 기타 | 32 | 0 |
3.2%
|
13 | 해당없음 | 36 | 0 |
3.6%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
0.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 상 | 15 | 0 |
1.5%
|
2 | 중상 | 175 | 0 |
17.5%
|
3 | 중 | 508 | 0 |
50.8%
|
4 | 중하 | 247 | 0 |
24.7%
|
5 | 하 | 52 | 0 |
5.2%
|
99 | 무응답 | 3 | 0 |
0.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 1학년 | 83 | 0 |
8.3%
|
2 | 2학년 | 386 | 0 |
38.6%
|
3 | 3학년 | 398 | 0 |
39.8%
|
4 | 4학년 | 132 | 0 |
13.2%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 1 | 554 | 0 |
55.4%
|
- | 2 | 445 | 0 |
44.5%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 0 | 60 | 0 |
6%
|
- | 0.5 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 1 | 226 | 0 |
22.6%
|
- | 2 | 223 | 0 |
22.3%
|
- | 3 | 161 | 0 |
16.1%
|
- | 4 | 88 | 0 |
8.8%
|
- | 5 | 64 | 0 |
6.4%
|
- | 6 | 17 | 0 |
1.7%
|
- | 7 | 22 | 0 |
2.2%
|
- | 8 | 10 | 0 |
1%
|
- | 9 | 5 | 0 |
0.5%
|
- | 10 | 31 | 0 |
3.1%
|
- | 11 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 12 | 5 | 0 |
0.5%
|
- | 13 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 14 | 6 | 0 |
0.6%
|
- | 15 | 10 | 0 |
1%
|
- | 16 | 2 | 0 |
0.2%
|
- | 17 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 18 | 3 | 0 |
0.3%
|
- | 20 | 8 | 0 |
0.8%
|
- | 21 | 5 | 0 |
0.5%
|
- | 22 | 2 | 0 |
0.2%
|
- | 24 | 2 | 0 |
0.2%
|
- | 25 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 27 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 28 | 3 | 0 |
0.3%
|
- | 30 | 8 | 0 |
0.8%
|
- | 35 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 40 | 2 | 0 |
0.2%
|
- | 48 | 2 | 0 |
0.2%
|
- | 50 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 60 | 3 | 0 |
0.3%
|
- | 80 | 1 | 0 |
0.1%
|
99 | 무응답 | 23 | 0 |
2.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 0 | 703 | 0 |
70.3%
|
- | 1 | 167 | 0 |
16.7%
|
- | 2 | 65 | 0 |
6.5%
|
- | 3 | 31 | 0 |
3.1%
|
- | 4 | 14 | 0 |
1.4%
|
- | 5 | 3 | 0 |
0.3%
|
- | 6 | 5 | 0 |
0.5%
|
- | 7 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 10 | 5 | 0 |
0.5%
|
- | 20 | 6 | 0 |
0.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 0 | 733 | 0 |
73.3%
|
- | 1 | 179 | 0 |
17.9%
|
- | 2 | 46 | 0 |
4.6%
|
- | 3 | 21 | 0 |
2.1%
|
- | 4 | 10 | 0 |
1%
|
- | 5 | 7 | 0 |
0.7%
|
- | 8 | 1 | 0 |
0.1%
|
- | 10 | 3 | 0 |
0.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 126 | 0 |
12.6%
|
2 | 없다 | 874 | 0 |
87.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 거절했다 | 51 | 0 |
40.5%
|
2 | 고민 중에 있다 | 75 | 0 |
59.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 29 | 0 |
56.9%
|
1 | 그렇다 | 22 | 0 |
43.1%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 34 | 0 |
66.7%
|
1 | 그렇다 | 17 | 0 |
33.3%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 46 | 0 |
90.2%
|
1 | 그렇다 | 5 | 0 |
9.8%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 28 | 0 |
54.9%
|
1 | 그렇다 | 23 | 0 |
45.1%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 49 | 0 |
96.1%
|
1 | 그렇다 | 2 | 0 |
3.9%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 46 | 0 |
90.2%
|
1 | 그렇다 | 5 | 0 |
9.8%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 45 | 0 |
88.2%
|
1 | 그렇다 | 6 | 0 |
11.8%
|
8 | 비해당 | 949 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교, 학원의 취업정보 및 알선을 통해 | 335 | 0 |
33.5%
|
2 | 담당교사 및 담당교수를 통해 | 140 | 0 |
14%
|
3 | 친구 및 친지의 소개 | 44 | 0 |
4.4%
|
4 | 가족을 통해 | 27 | 0 |
2.7%
|
5 | 공공직업안내소를 통해 | 9 | 0 |
0.9%
|
6 | 사설직업안내소를 통해 | 4 | 0 |
0.4%
|
7 | 신문, TV, 홍보포스터 등의 광고를 통해 | 45 | 0 |
4.5%
|
8 | 인터넷 등 통신망을 통해 | 276 | 0 |
27.6%
|
9 | 일하고 싶은 곳을 직접 찾아다니면서 | 62 | 0 |
6.2%
|
10 | 과거 일자리에서 알게 된 사람을 통해 | 6 | 0 |
0.6%
|
11 | 내가 취·창업하고 싶은 분야에서 일하고 있는 사람을 통해 | 51 | 0 |
5.1%
|
12 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 종교기관을 통해서 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교, 학원의 취업정보 및 알선을 통해 | 106 | 0 |
11%
|
2 | 담당교사 및 담당교수를 통해 | 166 | 0 |
17.2%
|
3 | 친구 및 친지의 소개 | 104 | 0 |
10.8%
|
4 | 가족을 통해 | 58 | 0 |
6%
|
5 | 공공직업안내소를 통해 | 17 | 0 |
1.8%
|
6 | 사설직업안내소를 통해 | 4 | 0 |
0.4%
|
7 | 신문, TV, 홍보포스터 등의 광고를 통해 | 62 | 0 |
6.4%
|
8 | 인터넷 등 통신망을 통해 | 217 | 0 |
22.5%
|
9 | 일하고 싶은 곳을 직접 찾아다니면서 | 87 | 0 |
9%
|
10 | 과거 일자리에서 알게 된 사람을 통해 | 21 | 0 |
2.2%
|
11 | 내가 취·창업하고 싶은 분야에서 일하고 있는 사람을 통해 | 121 | 0 |
12.6%
|
12 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 종교기관을 통해서 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 생계를 위해 꼭 필요하므로 | 368 | 0 |
36.8%
|
2 | 생계의 보조 수단으로 | 26 | 0 |
2.6%
|
3 | 교육비를 위해 | 25 | 0 |
2.5%
|
4 | 자아발전을 위해 | 253 | 0 |
25.3%
|
5 | 성공하기 위해서 | 312 | 0 |
31.2%
|
6 | 가족이 원해서 | 7 | 0 |
0.7%
|
7 | 사회공헌을 위해서 | 9 | 0 |
0.9%
|
8 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 100만원 미만 | 11 | 0 |
1.1%
|
2 | 100~149만원 | 217 | 0 |
21.7%
|
3 | 150~199만원 | 332 | 0 |
33.2%
|
4 | 200~249만원 | 228 | 0 |
22.8%
|
5 | 250~299만원 | 106 | 0 |
10.6%
|
6 | 300~349만원 | 30 | 0 |
3%
|
7 | 350~399만원 | 15 | 0 |
1.5%
|
8 | 400~449만원 | 5 | 0 |
0.5%
|
9 | 450~499만원 | 7 | 0 |
0.7%
|
10 | 500만원 이상 | 49 | 0 |
4.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 721 | 0 |
72.1%
|
1 | 그렇다 | 279 | 0 |
27.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 616 | 0 |
61.6%
|
1 | 그렇다 | 384 | 0 |
38.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 375 | 0 |
37.5%
|
1 | 그렇다 | 625 | 0 |
62.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 871 | 0 |
87.1%
|
1 | 그렇다 | 129 | 0 |
12.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 541 | 0 |
54.1%
|
1 | 그렇다 | 459 | 0 |
45.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 923 | 0 |
92.3%
|
1 | 그렇다 | 77 | 0 |
7.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 662 | 0 |
66.2%
|
1 | 그렇다 | 338 | 0 |
33.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 986 | 0 |
98.6%
|
1 | 그렇다 | 14 | 0 |
1.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 취업을 할 생각이다 | 806 | 0 |
80.6%
|
2 | 창업을 할 생각이다 | 63 | 0 |
6.3%
|
3 | 취업이나 창업 모두 생각이 있다 | 131 | 0 |
13.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 농림어업 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 광업 | 1 | 0 |
0.1%
|
3 | 음식료품 제조업 | 45 | 0 |
4.8%
|
4 | 섬유제품 제조업 | 4 | 0 |
0.4%
|
5 | 의복 및 모피제품 제조업 | 40 | 0 |
4.3%
|
6 | 가죽, 가방, 마구류 및 신발 제조업 | 5 | 0 |
0.5%
|
7 | 출판, 인쇄 및 기록매체 복제업 | 19 | 0 |
2%
|
8 | 사무, 계산 및 회계용 기계 제조업 | 66 | 0 |
7%
|
9 | 영상, 음향 및 통신장비 제조업 | 22 | 0 |
2.3%
|
10 | 전기, 가스 및 중기업 | 1 | 0 |
0.1%
|
11 | 수도사업 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 건설업 | 17 | 0 |
1.8%
|
13 | 자동차 판매, 수리 및 차량연료 소매업 | 0 | 0 |
0%
|
14 | 도매 및 상품중개업 | 4 | 0 |
0.4%
|
15 | 소매 및 소비용품 수선업 | 3 | 0 |
0.3%
|
16 | 숙박업 | 2 | 0 |
0.2%
|
17 | 음식점업 | 23 | 0 |
2.5%
|
18 | 육상·수상·항공 운송업 | 5 | 0 |
0.5%
|
19 | 여행알선 및 운수관련 서비스업 | 28 | 0 |
3%
|
20 | 통신업 | 9 | 0 |
1%
|
21 | 금융업 | 53 | 0 |
5.7%
|
22 | 보험 및 연금업 | 8 | 0 |
0.9%
|
23 | 금융 및 보험관련 서비스업 | 24 | 0 |
2.6%
|
24 | 부동산업 | 6 | 0 |
0.6%
|
25 | 정보처리 및 기타 컴퓨터 운용 관련업 | 52 | 0 |
5.5%
|
26 | 연구 및 개발업 | 43 | 0 |
4.6%
|
27 | 기타 사업관련 서비스업 | 58 | 0 |
6.2%
|
28 | 공공행정, 국방 및 사회보장행정 | 43 | 0 |
4.6%
|
29 | 초·중·고등교육기관 | 67 | 0 |
7.2%
|
30 | 분류되지 않은 교육기관 | 15 | 0 |
1.6%
|
31 | 의료·수의·사회복지사업 | 70 | 0 |
7.5%
|
32 | 오락, 문화 및 운동관련산업 | 28 | 0 |
3%
|
33 | 기타 서비스업 | 167 | 0 |
17.8%
|
34 | 가사 서비스업 | 1 | 0 |
0.1%
|
35 | 기타 | 5 | 0 |
0.5%
|
36 | 업종에 상관없다 | 3 | 0 |
0.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 고위임원직 및 관리자 | 47 | 0 |
5%
|
2 | 전문가 | 311 | 0 |
33.2%
|
3 | 기술공 및 준전문가 | 70 | 0 |
7.5%
|
4 | 사무종사자 | 255 | 0 |
27.2%
|
5 | 서비스 종사자 | 166 | 0 |
17.7%
|
6 | 판매종사자 | 24 | 0 |
2.6%
|
7 | 농업, 임업 및 어업 숙련 종사자 | 1 | 0 |
0.1%
|
8 | 장치, 기계조작 및 조립종사자 | 8 | 0 |
0.9%
|
9 | 기능원 및 관련 기능 종사자 | 49 | 0 |
5.2%
|
10 | 단순노무 종사자 | 5 | 0 |
0.5%
|
11 | 기타 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 적성에 맞을 것 같아서 | 415 | 0 |
44.3%
|
2 | 전공분야와 관련이 있어서 | 190 | 0 |
20.3%
|
3 | 보수가 많을 것 같아서 | 81 | 0 |
8.6%
|
4 | 이미지가 좋을 것 같아서 | 19 | 0 |
2%
|
5 | 장래성과 발전가능성이 있을 것 같아서 | 140 | 0 |
14.9%
|
6 | 근무시간이 잘 맞을 것 같아서 | 16 | 0 |
1.7%
|
7 | 근무지가 가까울 것 같아서 | 4 | 0 |
0.4%
|
8 | 고용이 안정될 것 같아서 | 72 | 0 |
7.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 정부기관 | 138 | 0 |
14.7%
|
2 | 국영기업체 및 공사 | 81 | 0 |
8.6%
|
3 | 민간 대기업 | 259 | 0 |
27.6%
|
4 | 중소기업 | 169 | 0 |
18%
|
5 | 벤처기업 | 90 | 0 |
9.6%
|
6 | 외국계 기업 | 105 | 0 |
11.2%
|
7 | 해외소재 기업 | 27 | 0 |
2.9%
|
8 | 기타 | 47 | 0 |
5%
|
9 | 어느 기업이든 상관 없다 | 3 | 0 |
0.3%
|
10 | 교육기관 | 10 | 0 |
1.1%
|
11 | 병원 | 3 | 0 |
0.3%
|
12 | 복지관 | 2 | 0 |
0.2%
|
13 | 종교관련 | 1 | 0 |
0.1%
|
14 | 언론관련 | 1 | 0 |
0.1%
|
15 | 금융 제약 관련 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 적성 | 195 | 0 |
20.8%
|
2 | 전공 | 96 | 0 |
10.2%
|
3 | 임금 | 119 | 0 |
12.7%
|
4 | 사회적 이미지 | 48 | 0 |
5.1%
|
5 | 장래성과 발전가능성 | 282 | 0 |
30.1%
|
6 | 근무시간 | 19 | 0 |
2%
|
7 | 근무지 | 10 | 0 |
1.1%
|
8 | 고용안정성 | 164 | 0 |
17.5%
|
9 | 기타 | 3 | 0 |
0.3%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 431 | 0 |
46%
|
2 | 없다 | 506 | 0 |
54%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 837 | 0 |
83.7%
|
1 | 그렇다 | 163 | 0 |
16.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 687 | 0 |
68.7%
|
1 | 그렇다 | 313 | 0 |
31.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 834 | 0 |
83.4%
|
1 | 그렇다 | 166 | 0 |
16.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 912 | 0 |
91.2%
|
1 | 그렇다 | 88 | 0 |
8.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 858 | 0 |
85.8%
|
1 | 그렇다 | 142 | 0 |
14.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 751 | 0 |
75.1%
|
1 | 그렇다 | 249 | 0 |
24.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 770 | 0 |
77%
|
1 | 그렇다 | 230 | 0 |
23%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 811 | 0 |
81.1%
|
1 | 그렇다 | 189 | 0 |
18.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 597 | 0 |
59.7%
|
1 | 그렇다 | 403 | 0 |
40.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 971 | 0 |
97.1%
|
1 | 그렇다 | 29 | 0 |
2.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전공 | 201 | 0 |
21.5%
|
2 | 대학성적 | 58 | 0 |
6.2%
|
3 | 일반능력 | 198 | 0 |
21.1%
|
4 | 전문적인 실무능력 | 210 | 0 |
22.4%
|
5 | 가정환경 | 8 | 0 |
0.9%
|
6 | 학벌 | 95 | 0 |
10.1%
|
7 | 외모 | 55 | 0 |
5.9%
|
8 | 면접능력 | 75 | 0 |
8%
|
9 | 성별 | 13 | 0 |
1.4%
|
10 | 인맥 | 24 | 0 |
2.6%
|
11 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 성실성 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 적성 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전공 | 73 | 0 |
8%
|
2 | 대학성적 | 53 | 0 |
5.8%
|
3 | 일반능력 | 226 | 0 |
24.7%
|
4 | 전문적인 실무능력 | 169 | 0 |
18.5%
|
5 | 가정환경 | 15 | 0 |
1.6%
|
6 | 학벌 | 80 | 0 |
8.8%
|
7 | 외모 | 67 | 0 |
7.3%
|
8 | 면접능력 | 137 | 0 |
15%
|
9 | 성별 | 22 | 0 |
2.4%
|
10 | 인맥 | 69 | 0 |
7.5%
|
11 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 성실성 | 2 | 0 |
0.2%
|
13 | 적성 | 1 | 0 |
0.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 취업보다 수입이 좋을 것 같아서 | 38 | 0 |
19.6%
|
2 | 좋아하는 일이어서 | 84 | 0 |
43.3%
|
3 | 누군가의 간섭이 싫어서 | 17 | 0 |
8.8%
|
4 | 일하는 시간이 자유로워서 | 23 | 0 |
11.9%
|
5 | 집과 가까운 곳에서 일하려고 | 2 | 0 |
1%
|
6 | 주변사람의 권유로 | 5 | 0 |
2.6%
|
7 | 적당한 직장을 찾을 수 없어서 | 4 | 0 |
2.1%
|
8 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 21 | 0 |
10.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 슈퍼마켓 등 개인상점 | 27 | 0 |
13.9%
|
2 | 음식업 | 29 | 0 |
14.9%
|
3 | 숙박업 | 6 | 0 |
3.1%
|
4 | 이·미용업, 세탁업 | 14 | 0 |
7.2%
|
5 | 부동산 중개업 | 7 | 0 |
3.6%
|
6 | 온라인쇼핑몰 | 59 | 0 |
30.4%
|
7 | 보육시설 | 6 | 0 |
3.1%
|
8 | 학원 | 6 | 0 |
3.1%
|
9 | 인테리어업체 | 10 | 0 |
5.2%
|
10 | 화원 | 3 | 0 |
1.5%
|
11 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 세무회계 | 1 | 0 |
0.5%
|
13 | 아직 결정하지 않음 | 21 | 0 |
10.8%
|
14 | 미디작곡 | 1 | 0 |
0.5%
|
99 | 무응답 | 4 | 0 |
2.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 130 | 0 |
67%
|
1 | 그렇다 | 64 | 0 |
33%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 129 | 0 |
66.5%
|
1 | 그렇다 | 65 | 0 |
33.5%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 161 | 0 |
83%
|
1 | 그렇다 | 33 | 0 |
17%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 178 | 0 |
91.8%
|
1 | 그렇다 | 16 | 0 |
8.2%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 177 | 0 |
91.2%
|
1 | 그렇다 | 17 | 0 |
8.8%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 176 | 0 |
90.7%
|
1 | 그렇다 | 18 | 0 |
9.3%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
0 | 아니다 | 157 | 0 |
80.9%
|
1 | 그렇다 | 37 | 0 |
19.1%
|
8 | 비해당 | 806 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 창업교육훈련 | 56 | 0 |
28.9%
|
2 | 창업관련 정보 확인 | 61 | 0 |
31.4%
|
3 | 창업관련 상담 및 자문서비스 | 19 | 0 |
9.8%
|
4 | 자금 및 융자지원 | 48 | 0 |
24.7%
|
5 | 시설 임대 | 3 | 0 |
1.5%
|
6 | 인력 소개 | 6 | 0 |
3.1%
|
7 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 148 | 0 |
14.8%
|
2 | 없다 | 852 | 0 |
85.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 간호교육 | 2 | 0 |
1.4%
|
2 | 공무원 | 3 | 0 |
2%
|
4 | 그래픽,웹디자인 | 2 | 0 |
1.4%
|
5 | 네일아트 | 1 | 0 |
0.7%
|
6 | 메커니즘 | 1 | 0 |
0.7%
|
7 | 모의면접 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 미용 | 4 | 0 |
2.7%
|
9 | 보험계리 | 1 | 0 |
0.7%
|
10 | 봉사활동 | 1 | 0 |
0.7%
|
11 | 부천직업CPU교육 | 1 | 0 |
0.7%
|
12 | 북아트 | 1 | 0 |
0.7%
|
15 | 스튜어디스교육 | 1 | 0 |
0.7%
|
16 | 실내디자인 | 1 | 0 |
0.7%
|
17 | 애견관리 | 1 | 0 |
0.7%
|
18 | 양식조리기능사 | 1 | 0 |
0.7%
|
19 | 어학연수 | 17 | 0 |
11.5%
|
20 | 에니메이션 | 1 | 0 |
0.7%
|
21 | 여성가족프로그램 | 1 | 0 |
0.7%
|
22 | 워드,컴활 | 1 | 0 |
0.7%
|
23 | 의류제작 | 1 | 0 |
0.7%
|
24 | 이.미용자격증반 | 1 | 0 |
0.7%
|
25 | 인천직업CAP교육 | 1 | 0 |
0.7%
|
26 | 일러스트 | 1 | 0 |
0.7%
|
27 | 일본어 | 3 | 0 |
2%
|
28 | 일일창업마포구마을시장 | 1 | 0 |
0.7%
|
29 | 임용시험전공특강 | 1 | 0 |
0.7%
|
30 | 자격증 | 2 | 0 |
1.4%
|
31 | 전산세무2급 | 1 | 0 |
0.7%
|
33 | 제과제빵실기 | 1 | 0 |
0.7%
|
34 | 조리사 | 1 | 0 |
0.7%
|
35 | 중국연수 | 3 | 0 |
2%
|
36 | 직업훈련 | 7 | 0 |
4.7%
|
37 | 직장체험연수 | 1 | 0 |
0.7%
|
38 | 캐드 | 1 | 0 |
0.7%
|
39 | 컴.회계 | 2 | 0 |
1.4%
|
40 | 컴퓨터활용능력수업 | 7 | 0 |
4.7%
|
41 | 퀵 | 1 | 0 |
0.7%
|
43 | 특수교육학개론및교육학개론 | 1 | 0 |
0.7%
|
44 | 포토샵.라이노스.3D맥스.일러스트 | 1 | 0 |
0.7%
|
45 | 피부 | 1 | 0 |
0.7%
|
46 | 해커스 | 0 | 0 |
0%
|
47 | CAP | 2 | 0 |
1.4%
|
48 | MOS마스터자격증 | 3 | 0 |
2%
|
49 | SAM IT MUSIC | 1 | 0 |
0.7%
|
50 | UCLA EXTENSION | 1 | 0 |
0.7%
|
52 | 메이크업 | 0 | 0 |
0%
|
53 | 수화 | 0 | 0 |
0%
|
54 | 의상디자인 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 인턴십 | 0 | 0 |
0%
|
56 | 폼아트 | 0 | 0 |
0%
|
57 | 한자검정3급 | 0 | 0 |
0%
|
58 | 3D MAX | 0 | 0 |
0%
|
59 | 인터넷강의 | 0 | 0 |
0%
|
61 | 펜글씨 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 61 | 0 |
41.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 0.25 | 5 | 0 |
3.4%
|
- | 0.5 | 1 | 0 |
0.7%
|
- | 1 | 27 | 0 |
18.2%
|
- | 1.5 | 1 | 0 |
0.7%
|
- | 2 | 28 | 0 |
18.9%
|
- | 3 | 18 | 0 |
12.2%
|
- | 4 | 8 | 0 |
5.4%
|
- | 5 | 6 | 0 |
4.1%
|
- | 6 | 14 | 0 |
9.5%
|
- | 7 | 2 | 0 |
1.4%
|
- | 8 | 3 | 0 |
2%
|
- | 9 | 2 | 0 |
1.4%
|
- | 10 | 3 | 0 |
2%
|
- | 12 | 17 | 0 |
11.5%
|
- | 13 | 2 | 0 |
1.4%
|
- | 15 | 2 | 0 |
1.4%
|
- | 16 | 1 | 0 |
0.7%
|
- | 24 | 2 | 0 |
1.4%
|
99 | 무응답 | 6 | 0 |
4.1%
|
- | Sysmiss | 852 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 사설학원 | 77 | 0 |
52%
|
2 | 대학부설 평생교육원 사회교육원 등 | 5 | 0 |
3.4%
|
3 | 민간직업훈련기관 | 2 | 0 |
1.4%
|
4 | 공공직업훈련기관 | 4 | 0 |
2.7%
|
5 | 사업체 연수원 및 훈련원 등 | 10 | 0 |
6.8%
|
6 | 비영리 민간단체 | 12 | 0 |
8.1%
|
7 | 해외 대학 및 어학연수원 | 27 | 0 |
18.2%
|
8 | 기타 | 5 | 0 |
3.4%
|
99 | 무응답 | 6 | 0 |
4.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 6 | 0 |
4.1%
|
2 | 불만족 | 8 | 0 |
5.4%
|
3 | 보통 | 50 | 0 |
33.8%
|
4 | 만족 | 56 | 0 |
37.8%
|
5 | 매우 만족 | 28 | 0 |
18.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 강사의 수준이 떨어져서 | 4 | 0 |
28.6%
|
2 | 시설·설비가 부족해서 | 4 | 0 |
28.6%
|
3 | 교육내용·수준이 도움이 되지 않아서 | 5 | 0 |
35.7%
|
4 | 교육시간대가 맞지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 교육기간이 짧거나 길어서 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 취업지도가 부족해서 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 수강료가 비싸서 | 1 | 0 |
7.1%
|
8 | 남녀 평등한 대우를 하지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 집과 교육기관의 거리가 멀어서 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 간호교육 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 공무원 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 그래픽,웹디자인 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 네일아트 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 메커니즘 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 모의면접 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 미용 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 보험계리 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 봉사활동 | 0 | 0 |
0%
|
11 | 부천직업CPU교육 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 북아트 | 0 | 0 |
0%
|
15 | 스튜어디스교육 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 실내디자인 | 0 | 0 |
0%
|
17 | 애견관리 | 0 | 0 |
0%
|
18 | 양식조리기능사 | 0 | 0 |
0%
|
19 | 어학연수 | 4 | 0 |
15.4%
|
20 | 에니메이션 | 0 | 0 |
0%
|
21 | 여성가족프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
22 | 워드,컴활 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 의류제작 | 0 | 0 |
0%
|
24 | 이.미용자격증반 | 0 | 0 |
0%
|
25 | 인천직업CAP교육 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 일러스트 | 1 | 0 |
3.8%
|
27 | 일본어 | 1 | 0 |
3.8%
|
28 | 일일창업마포구마을시장 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 임용시험전공특강 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 자격증 | 0 | 0 |
0%
|
31 | 전산세무2급 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 제과제빵실기 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 조리사 | 0 | 0 |
0%
|
35 | 중국연수 | 2 | 0 |
7.7%
|
36 | 직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
37 | 직장체험연수 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 캐드 | 0 | 0 |
0%
|
39 | 컴.회계 | 0 | 0 |
0%
|
40 | 컴퓨터활용능력수업 | 0 | 0 |
0%
|
41 | 퀵 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 특수교육학개론및교육학개론 | 0 | 0 |
0%
|
44 | 포토샵.라이노스.3D맥스.일러스트 | 1 | 0 |
3.8%
|
45 | 피부 | 0 | 0 |
0%
|
46 | 해커스 | 0 | 0 |
0%
|
47 | CAP | 0 | 0 |
0%
|
48 | MOS마스터자격증 | 0 | 0 |
0%
|
49 | SAM IT MUSIC | 0 | 0 |
0%
|
50 | UCLA EXTENSION | 0 | 0 |
0%
|
52 | 메이크업 | 1 | 0 |
3.8%
|
53 | 수화 | 1 | 0 |
3.8%
|
54 | 의상디자인 | 1 | 0 |
3.8%
|
55 | 인턴십 | 1 | 0 |
3.8%
|
56 | 폼아트 | 1 | 0 |
3.8%
|
57 | 한자검정3급 | 1 | 0 |
3.8%
|
58 | 3D MAX | 0 | 0 |
0%
|
59 | 인터넷강의 | 0 | 0 |
0%
|
61 | 펜글씨 | 1 | 0 |
3.8%
|
99 | 무응답 | 10 | 0 |
38.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 0.25 | 1 | 0 |
3.8%
|
- | 1 | 5 | 0 |
19.2%
|
- | 1.5 | 1 | 0 |
3.8%
|
- | 2 | 5 | 0 |
19.2%
|
- | 3 | 5 | 0 |
19.2%
|
- | 5 | 1 | 0 |
3.8%
|
- | 6 | 4 | 0 |
15.4%
|
- | 9 | 1 | 0 |
3.8%
|
- | 12 | 1 | 0 |
3.8%
|
- | 24 | 1 | 0 |
3.8%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
3.8%
|
- | Sysmiss | 974 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 사설학원 | 12 | 0 |
46.2%
|
2 | 대학부설 평생교육원 사회교육원 등 | 1 | 0 |
3.8%
|
3 | 민간직업훈련기관 | 1 | 0 |
3.8%
|
4 | 공공직업훈련기관 | 1 | 0 |
3.8%
|
5 | 사업체 연수원 및 훈련원 등 | 1 | 0 |
3.8%
|
6 | 비영리 민간단체 | 1 | 0 |
3.8%
|
7 | 해외 대학 및 어학연수원 | 5 | 0 |
19.2%
|
8 | 기타 | 2 | 0 |
7.7%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
7.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 불만족 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 보통 | 7 | 0 |
26.9%
|
4 | 만족 | 16 | 0 |
61.5%
|
5 | 매우 만족 | 3 | 0 |
11.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 강사의 수준이 떨어져서 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 시설·설비가 부족해서 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 교육내용·수준이 도움이 되지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 교육시간대가 맞지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 교육기간이 짧거나 길어서 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 취업지도가 부족해서 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 수강료가 비싸서 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 남녀 평등한 대우를 하지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 집과 교육기관의 거리가 멀어서 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
- | Sysmiss | 1,000 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 간호교육 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 공무원 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 그래픽,웹디자인 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 네일아트 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 메커니즘 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 모의면접 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 미용 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 보험계리 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 봉사활동 | 0 | 0 |
0%
|
11 | 부천직업CPU교육 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 북아트 | 0 | 0 |
0%
|
15 | 스튜어디스교육 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 실내디자인 | 0 | 0 |
0%
|
17 | 애견관리 | 0 | 0 |
0%
|
18 | 양식조리기능사 | 0 | 0 |
0%
|
19 | 어학연수 | 0 | 0 |
0%
|
20 | 에니메이션 | 0 | 0 |
0%
|
21 | 여성가족프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
22 | 워드,컴활 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 의류제작 | 0 | 0 |
0%
|
24 | 이.미용자격증반 | 0 | 0 |
0%
|
25 | 인천직업CAP교육 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 일러스트 | 0 | 0 |
0%
|
27 | 일본어 | 0 | 0 |
0%
|
28 | 일일창업마포구마을시장 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 임용시험전공특강 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 자격증 | 0 | 0 |
0%
|
31 | 전산세무2급 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 제과제빵실기 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 조리사 | 0 | 0 |
0%
|
35 | 중국연수 | 0 | 0 |
0%
|
36 | 직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
37 | 직장체험연수 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 캐드 | 0 | 0 |
0%
|
39 | 컴.회계 | 0 | 0 |
0%
|
40 | 컴퓨터활용능력수업 | 0 | 0 |
0%
|
41 | 퀵 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 특수교육학개론및교육학개론 | 0 | 0 |
0%
|
44 | 포토샵.라이노스.3D맥스.일러스트 | 1 | 0 |
25%
|
45 | 피부 | 0 | 0 |
0%
|
46 | 해커스 | 0 | 0 |
0%
|
47 | CAP | 0 | 0 |
0%
|
48 | MOS마스터자격증 | 0 | 0 |
0%
|
49 | SAM IT MUSIC | 0 | 0 |
0%
|
50 | UCLA EXTENSION | 0 | 0 |
0%
|
52 | 메이크업 | 0 | 0 |
0%
|
53 | 수화 | 0 | 0 |
0%
|
54 | 의상디자인 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 인턴십 | 0 | 0 |
0%
|
56 | 폼아트 | 0 | 0 |
0%
|
57 | 한자검정3급 | 1 | 0 |
25%
|
58 | 3D MAX | 1 | 0 |
25%
|
59 | 인터넷강의 | 1 | 0 |
25%
|
61 | 펜글씨 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 1 | 1 | 0 |
25%
|
- | 2 | 2 | 0 |
50%
|
- | 3 | 1 | 0 |
25%
|
99 | 무응답 | 0 | 0 |
0%
|
- | Sysmiss | 996 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 사설학원 | 4 | 0 |
100%
|
2 | 대학부설 평생교육원 사회교육원 등 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 민간직업훈련기관 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 공공직업훈련기관 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 사업체 연수원 및 훈련원 등 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 비영리 민간단체 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 해외 대학 및 어학연수원 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 1 | 0 |
25%
|
2 | 불만족 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 보통 | 2 | 0 |
50%
|
4 | 만족 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 매우 만족 | 1 | 0 |
25%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 강사의 수준이 떨어져서 | 1 | 0 |
100%
|
2 | 시설·설비가 부족해서 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 교육내용·수준이 도움이 되지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 교육시간대가 맞지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 교육기간이 짧거나 길어서 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 취업지도가 부족해서 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 수강료가 비싸서 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 남녀 평등한 대우를 하지 않아서 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 집과 교육기관의 거리가 멀어서 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 1 | 28 | 0 |
77.8%
|
- | 2 | 3 | 0 |
8.3%
|
- | 3 | 2 | 0 |
5.6%
|
- | 4 | 1 | 0 |
2.8%
|
- | 6 | 1 | 0 |
2.8%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
2.8%
|
- | Sysmiss | 964 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
- | 0.03 | 1 | 0 |
0.8%
|
- | 0.25 | 5 | 0 |
4.1%
|
- | 1 | 22 | 0 |
18%
|
- | 2 | 22 | 0 |
18%
|
- | 3 | 19 | 0 |
15.6%
|
- | 4 | 9 | 0 |
7.4%
|
- | 5 | 7 | 0 |
5.7%
|
- | 6 | 19 | 0 |
15.6%
|
- | 7 | 4 | 0 |
3.3%
|
- | 8 | 5 | 0 |
4.1%
|
- | 9 | 2 | 0 |
1.6%
|
- | 10 | 3 | 0 |
2.5%
|
99 | 무응답 | 4 | 0 |
3.3%
|
- | Sysmiss | 878 | 0 |
100%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 정부 전액지원 | 22 | 0 |
14.9%
|
2 | 본인 전액부담 | 24 | 0 |
16.2%
|
3 | 외부와 본인 일부부담 | 13 | 0 |
8.8%
|
4 | 부모,형제,친척의 지원 | 74 | 0 |
50%
|
5 | 기타 | 1 | 0 |
0.7%
|
99 | 무응답 | 14 | 0 |
9.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교 교육만으로 충분해서 | 186 | 0 |
21.8%
|
2 | 교육을 받아도 취업에 도움이 될 것 같지 않아서 | 107 | 0 |
12.6%
|
3 | 교육훈련보다는 학업이 우선이기 때문에 | 181 | 0 |
21.2%
|
4 | 직업교육훈련기관에 대한 정보가 부족해서 | 179 | 0 |
21%
|
5 | 원하는 교육프로그램이 없어서 | 80 | 0 |
9.4%
|
6 | 인근에 직업교육훈련기관이 없어서 | 37 | 0 |
4.3%
|
7 | 직업교육훈련 비용을 부담하기 어려워서 | 55 | 0 |
6.5%
|
8 | 기타 | 9 | 0 |
1.1%
|
99 | 무응답 | 18 | 0 |
2.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교 교육만으로 충분해서 | 59 | 0 |
7.7%
|
2 | 교육을 받아도 취업에 도움이 될 것 같지 않아서 | 92 | 0 |
12%
|
3 | 교육훈련보다는 학업이 우선이기 때문에 | 126 | 0 |
16.4%
|
4 | 직업교육훈련기관에 대한 정보가 부족해서 | 155 | 0 |
20.2%
|
5 | 원하는 교육프로그램이 없어서 | 113 | 0 |
14.7%
|
6 | 인근에 직업교육훈련기관이 없어서 | 100 | 0 |
13%
|
7 | 직업교육훈련 비용을 부담하기 어려워서 | 110 | 0 |
14.3%
|
8 | 기타 | 13 | 0 |
1.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 298 | 0 |
29.8%
|
2 | 없다 | 702 | 0 |
70.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 3D | 3 | 0 |
1%
|
2 | 가구디자인 | 1 | 0 |
0.3%
|
3 | 간호직업훈련 | 2 | 0 |
0.7%
|
4 | 건축디자인 | 1 | 0 |
0.3%
|
5 | 경영 | 1 | 0 |
0.3%
|
6 | 공무원 | 1 | 0 |
0.3%
|
7 | 공연기획전문과정 | 1 | 0 |
0.3%
|
8 | 적성검사 | 11 | 0 |
3.7%
|
9 | 그래픽관련들 | 1 | 0 |
0.3%
|
10 | 근로조건이좋은직장이무엇인가 | 3 | 0 |
1%
|
11 | 금융기관 | 1 | 0 |
0.3%
|
12 | 기계 | 1 | 0 |
0.3%
|
13 | 네일아트 | 1 | 0 |
0.3%
|
14 | 논술교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
15 | 능력개발 | 1 | 0 |
0.3%
|
16 | 돈을잘벌수있는방법 | 2 | 0 |
0.7%
|
17 | 디자인교육 | 2 | 0 |
0.7%
|
18 | 레저스포츠 | 1 | 0 |
0.3%
|
19 | 레크레이션관련프로그램 | 2 | 0 |
0.7%
|
20 | 리더십 | 1 | 0 |
0.3%
|
21 | 마사지 | 1 | 0 |
0.3%
|
22 | 마케팅교육 | 4 | 0 |
1.3%
|
23 | 매너교육(서비스교육) | 1 | 0 |
0.3%
|
24 | 면접교육과 인사교육등 | 44 | 0 |
14.8%
|
25 | 미용기술 | 2 | 0 |
0.7%
|
26 | 방송인육성프로그램 | 3 | 0 |
1%
|
27 | 백화점직원 | 1 | 0 |
0.3%
|
28 | 보수가많은직업교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
29 | 보육교사프로그램 | 2 | 0 |
0.7%
|
30 | 부동산 | 2 | 0 |
0.7%
|
31 | 블루드림 | 1 | 0 |
0.3%
|
32 | 비지니스영어 | 1 | 0 |
0.3%
|
33 | 사격 | 1 | 0 |
0.3%
|
34 | 사람대응하는방법 | 1 | 0 |
0.3%
|
35 | 사무실무 | 1 | 0 |
0.3%
|
36 | 사업체연수 | 1 | 0 |
0.3%
|
37 | 사회복지사의직업교육훈련 | 2 | 0 |
0.7%
|
38 | 상담 | 1 | 0 |
0.3%
|
39 | 상식 | 1 | 0 |
0.3%
|
40 | 생산직을교육받고싶다 | 2 | 0 |
0.7%
|
41 | 서비스와관련된교육 | 6 | 0 |
2%
|
42 | 선생님관련교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
43 | 수업에대해서다알고싶다 | 1 | 0 |
0.3%
|
44 | 식품업계직업교육훈련 | 2 | 0 |
0.7%
|
45 | 실무교육 | 13 | 0 |
4.4%
|
46 | 앞으로잘될것같은창업 | 1 | 0 |
0.3%
|
47 | 언어능력 | 6 | 0 |
2%
|
48 | 여성리더쉽프로그램 | 2 | 0 |
0.7%
|
49 | 여행사관련 | 2 | 0 |
0.7%
|
50 | 영어 | 6 | 0 |
2%
|
51 | 예절교육 | 6 | 0 |
2%
|
52 | 온라인쇼핑몰창업 | 6 | 0 |
2%
|
53 | 요리 | 2 | 0 |
0.7%
|
54 | 원하는 회사입사에 대해 자세하게 알고싶다 | 2 | 0 |
0.7%
|
55 | 유아교육 | 2 | 0 |
0.7%
|
56 | 이력서 | 1 | 0 |
0.3%
|
57 | 이미지컨설팅 | 2 | 0 |
0.7%
|
58 | 인사노무관리 | 1 | 0 |
0.3%
|
59 | 인성교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
60 | 인턴교육 | 3 | 0 |
1%
|
61 | 인테리어 | 1 | 0 |
0.3%
|
62 | 일반사무직 | 1 | 0 |
0.3%
|
63 | 자격증훈련 | 1 | 0 |
0.3%
|
64 | 자기소개컨설팅 | 1 | 0 |
0.3%
|
65 | 자립교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
66 | 자바 | 1 | 0 |
0.3%
|
67 | 작가교육원 | 1 | 0 |
0.3%
|
68 | 적응훈련 | 2 | 0 |
0.7%
|
69 | 전문기술 | 2 | 0 |
0.7%
|
70 | 전자상거래 | 1 | 0 |
0.3%
|
71 | 제과제빵 | 1 | 0 |
0.3%
|
72 | 중소기업에취업할수있는방법 | 1 | 0 |
0.3%
|
73 | 직업관련아카데미 | 1 | 0 |
0.3%
|
74 | 직업에대한빠른적응력 | 1 | 0 |
0.3%
|
75 | 직업체험 | 1 | 0 |
0.3%
|
76 | 직장다니면서하는기본적인화장법 | 1 | 0 |
0.3%
|
77 | 진로상담 | 1 | 0 |
0.3%
|
78 | 창업관련업 | 7 | 0 |
2.3%
|
79 | 체인점 | 1 | 0 |
0.3%
|
80 | 취.창업에대한정보를알려주는훈련 | 12 | 0 |
4%
|
81 | 커플매니저가하는일 | 1 | 0 |
0.3%
|
82 | 컴 자격증 | 19 | 0 |
6.4%
|
83 | 트레이너 | 1 | 0 |
0.3%
|
84 | 특수교육및교육학강의 | 1 | 0 |
0.3%
|
85 | 파워포인트자격증교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
86 | 프로그램개발(PBA) | 1 | 0 |
0.3%
|
87 | 프리젠테이션 | 5 | 0 |
1.7%
|
88 | 플래쉬 | 1 | 0 |
0.3%
|
89 | 학과를졸업해서가질수있는직업설명 | 1 | 0 |
0.3%
|
90 | 학교.기업간의산학연계실습 | 2 | 0 |
0.7%
|
91 | 해외어학연수 | 1 | 0 |
0.3%
|
92 | 해외인턴쉽 | 1 | 0 |
0.3%
|
93 | 헤어디자이너실습 | 1 | 0 |
0.3%
|
94 | 활술기술 | 1 | 0 |
0.3%
|
95 | 회계 | 1 | 0 |
0.3%
|
96 | 회사교육 | 1 | 0 |
0.3%
|
97 | CAP | 1 | 0 |
0.3%
|
99 | 무응답 | 42 | 0 |
14.1%
|
100 | 가이드수업 | 0 | 0 |
0%
|
101 | 고객관리 | 0 | 0 |
0%
|
102 | 공예직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
103 | 기능기술(포토샵) | 0 | 0 |
0%
|
104 | 기술.운용 | 0 | 0 |
0%
|
105 | 담당교사의진로상담 | 0 | 0 |
0%
|
106 | 대처법 | 0 | 0 |
0%
|
107 | 돈많이버는회사 | 0 | 0 |
0%
|
108 | 미술 | 0 | 0 |
0%
|
109 | 상사에대한대처법 | 0 | 0 |
0%
|
110 | 성공하는사람들의성격.행동 | 0 | 0 |
0%
|
111 | 실내디자인 | 0 | 0 |
0%
|
112 | 엑셀자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
113 | 외국어아닌일본어 | 0 | 0 |
0%
|
114 | 용의복장 | 0 | 0 |
0%
|
115 | 웹디자인 | 0 | 0 |
0%
|
116 | 자신감향상 | 0 | 0 |
0%
|
117 | 전문가들의조언 | 0 | 0 |
0%
|
118 | 전산작업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
119 | 주얼리캐드 | 0 | 0 |
0%
|
120 | 직무능력검사 | 0 | 0 |
0%
|
121 | 직업코칭프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
122 | 직장적응 | 0 | 0 |
0%
|
123 | 핸드데인팅 | 0 | 0 |
0%
|
124 | 현장실습 | 0 | 0 |
0%
|
125 | 회사정보 | 0 | 0 |
0%
|
126 | c언어 | 0 | 0 |
0%
|
127 | 내가가야하는 직업에대한내용 | 0 | 0 |
0%
|
128 | 디지털일러스트교육 | 0 | 0 |
0%
|
129 | 리폼 | 0 | 0 |
0%
|
130 | 메이크업 | 0 | 0 |
0%
|
131 | 설계 | 0 | 0 |
0%
|
132 | 실제운영비용 | 0 | 0 |
0%
|
133 | 여성을중시해주는곳은어디인가 | 0 | 0 |
0%
|
134 | 워드자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
135 | 음향 | 0 | 0 |
0%
|
136 | 자금운용 | 0 | 0 |
0%
|
137 | 회화 | 0 | 0 |
0%
|
138 | 십자수.뜨개질 | 0 | 0 |
0%
|
139 | 조명 | 0 | 0 |
0%
|
140 | 포토샵 | 0 | 0 |
0%
|
141 | ug | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 3D | 0 | 0 |
0%
|
2 | 가구디자인 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 간호직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 건축디자인 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 경영 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 공무원 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 공연기획전문과정 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 적성검사 | 3 | 0 |
3%
|
9 | 그래픽관련들 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 근로조건이좋은직장이무엇인가 | 2 | 0 |
2%
|
11 | 금융기관 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 기계 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 네일아트 | 0 | 0 |
0%
|
14 | 논술교육 | 1 | 0 |
1%
|
15 | 능력개발 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 돈을잘벌수있는방법 | 1 | 0 |
1%
|
17 | 디자인교육 | 0 | 0 |
0%
|
18 | 레저스포츠 | 0 | 0 |
0%
|
19 | 레크레이션관련프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
20 | 리더십 | 1 | 0 |
1%
|
21 | 마사지 | 0 | 0 |
0%
|
22 | 마케팅교육 | 1 | 0 |
1%
|
23 | 매너교육(서비스교육) | 0 | 0 |
0%
|
24 | 면접교육과 인사교육등 | 10 | 0 |
10%
|
25 | 미용기술 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 방송인육성프로그램 | 1 | 0 |
1%
|
27 | 백화점직원 | 0 | 0 |
0%
|
28 | 보수가많은직업교육 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 보육교사프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 부동산 | 0 | 0 |
0%
|
31 | 블루드림 | 0 | 0 |
0%
|
32 | 비지니스영어 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 사격 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 사람대응하는방법 | 0 | 0 |
0%
|
35 | 사무실무 | 2 | 0 |
2%
|
36 | 사업체연수 | 0 | 0 |
0%
|
37 | 사회복지사의직업교육훈련 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 상담 | 1 | 0 |
1%
|
39 | 상식 | 0 | 0 |
0%
|
40 | 생산직을교육받고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
41 | 서비스와관련된교육 | 1 | 0 |
1%
|
42 | 선생님관련교육 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 수업에대해서다알고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
44 | 식품업계직업교육훈련 | 0 | 0 |
0%
|
45 | 실무교육 | 6 | 0 |
6%
|
46 | 앞으로잘될것같은창업 | 1 | 0 |
1%
|
47 | 언어능력 | 1 | 0 |
1%
|
48 | 여성리더쉽프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
49 | 여행사관련 | 0 | 0 |
0%
|
50 | 영어 | 7 | 0 |
7%
|
51 | 예절교육 | 1 | 0 |
1%
|
52 | 온라인쇼핑몰창업 | 1 | 0 |
1%
|
53 | 요리 | 0 | 0 |
0%
|
54 | 원하는 회사입사에 대해 자세하게 알고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 유아교육 | 0 | 0 |
0%
|
56 | 이력서 | 0 | 0 |
0%
|
57 | 이미지컨설팅 | 0 | 0 |
0%
|
58 | 인사노무관리 | 0 | 0 |
0%
|
59 | 인성교육 | 0 | 0 |
0%
|
60 | 인턴교육 | 0 | 0 |
0%
|
61 | 인테리어 | 0 | 0 |
0%
|
62 | 일반사무직 | 0 | 0 |
0%
|
63 | 자격증훈련 | 1 | 0 |
1%
|
64 | 자기소개컨설팅 | 1 | 0 |
1%
|
65 | 자립교육 | 5 | 0 |
5%
|
66 | 자바 | 0 | 0 |
0%
|
67 | 작가교육원 | 0 | 0 |
0%
|
68 | 적응훈련 | 0 | 0 |
0%
|
69 | 전문기술 | 0 | 0 |
0%
|
70 | 전자상거래 | 1 | 0 |
1%
|
71 | 제과제빵 | 2 | 0 |
2%
|
72 | 중소기업에취업할수있는방법 | 0 | 0 |
0%
|
73 | 직업관련아카데미 | 0 | 0 |
0%
|
74 | 직업에대한빠른적응력 | 0 | 0 |
0%
|
75 | 직업체험 | 0 | 0 |
0%
|
76 | 직장다니면서하는기본적인화장법 | 0 | 0 |
0%
|
77 | 진로상담 | 0 | 0 |
0%
|
78 | 창업관련업 | 3 | 0 |
3%
|
79 | 체인점 | 0 | 0 |
0%
|
80 | 취.창업에대한정보를알려주는훈련 | 6 | 0 |
6%
|
81 | 커플매니저가하는일 | 1 | 0 |
1%
|
82 | 컴 자격증 | 3 | 0 |
3%
|
83 | 트레이너 | 0 | 0 |
0%
|
84 | 특수교육및교육학강의 | 0 | 0 |
0%
|
85 | 파워포인트자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
86 | 프로그램개발(PBA) | 0 | 0 |
0%
|
87 | 프리젠테이션 | 0 | 0 |
0%
|
88 | 플래쉬 | 1 | 0 |
1%
|
89 | 학과를졸업해서가질수있는직업설명 | 0 | 0 |
0%
|
90 | 학교.기업간의산학연계실습 | 0 | 0 |
0%
|
91 | 해외어학연수 | 0 | 0 |
0%
|
92 | 해외인턴쉽 | 0 | 0 |
0%
|
93 | 헤어디자이너실습 | 0 | 0 |
0%
|
94 | 활술기술 | 0 | 0 |
0%
|
95 | 회계 | 0 | 0 |
0%
|
96 | 회사교육 | 0 | 0 |
0%
|
97 | CAP | 0 | 0 |
0%
|
100 | 가이드수업 | 1 | 0 |
1%
|
101 | 고객관리 | 1 | 0 |
1%
|
102 | 공예직업훈련 | 1 | 0 |
1%
|
103 | 기능기술(포토샵) | 1 | 0 |
1%
|
104 | 기술.운용 | 1 | 0 |
1%
|
105 | 담당교사의진로상담 | 1 | 0 |
1%
|
106 | 대처법 | 1 | 0 |
1%
|
107 | 돈많이버는회사 | 1 | 0 |
1%
|
108 | 미술 | 2 | 0 |
2%
|
109 | 상사에대한대처법 | 1 | 0 |
1%
|
110 | 성공하는사람들의성격.행동 | 1 | 0 |
1%
|
111 | 실내디자인 | 3 | 0 |
3%
|
112 | 엑셀자격증교육 | 1 | 0 |
1%
|
113 | 외국어아닌일본어 | 1 | 0 |
1%
|
114 | 용의복장 | 1 | 0 |
1%
|
115 | 웹디자인 | 1 | 0 |
1%
|
116 | 자신감향상 | 1 | 0 |
1%
|
117 | 전문가들의조언 | 1 | 0 |
1%
|
118 | 전산작업훈련 | 2 | 0 |
2%
|
119 | 주얼리캐드 | 1 | 0 |
1%
|
120 | 직무능력검사 | 1 | 0 |
1%
|
121 | 직업코칭프로그램 | 1 | 0 |
1%
|
122 | 직장적응 | 1 | 0 |
1%
|
123 | 핸드데인팅 | 1 | 0 |
1%
|
124 | 현장실습 | 2 | 0 |
2%
|
125 | 회사정보 | 4 | 0 |
4%
|
126 | c언어 | 1 | 0 |
1%
|
127 | 내가가야하는 직업에대한내용 | 0 | 0 |
0%
|
128 | 디지털일러스트교육 | 0 | 0 |
0%
|
129 | 리폼 | 0 | 0 |
0%
|
130 | 메이크업 | 0 | 0 |
0%
|
131 | 설계 | 0 | 0 |
0%
|
132 | 실제운영비용 | 0 | 0 |
0%
|
133 | 여성을중시해주는곳은어디인가 | 0 | 0 |
0%
|
134 | 워드자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
135 | 음향 | 0 | 0 |
0%
|
136 | 자금운용 | 0 | 0 |
0%
|
137 | 회화 | 0 | 0 |
0%
|
138 | 십자수.뜨개질 | 0 | 0 |
0%
|
139 | 조명 | 0 | 0 |
0%
|
140 | 포토샵 | 0 | 0 |
0%
|
141 | ug | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 3D | 0 | 0 |
0%
|
2 | 가구디자인 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 간호직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 건축디자인 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 경영 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 공무원 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 공연기획전문과정 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 적성검사 | 1 | 0 |
2.5%
|
9 | 그래픽관련들 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 근로조건이좋은직장이무엇인가 | 0 | 0 |
0%
|
11 | 금융기관 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 기계 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 네일아트 | 0 | 0 |
0%
|
14 | 논술교육 | 1 | 0 |
2.5%
|
15 | 능력개발 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 돈을잘벌수있는방법 | 1 | 0 |
2.5%
|
17 | 디자인교육 | 0 | 0 |
0%
|
18 | 레저스포츠 | 0 | 0 |
0%
|
19 | 레크레이션관련프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
20 | 리더십 | 0 | 0 |
0%
|
21 | 마사지 | 0 | 0 |
0%
|
22 | 마케팅교육 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 매너교육(서비스교육) | 0 | 0 |
0%
|
24 | 면접교육과 인사교육등 | 8 | 0 |
20%
|
25 | 미용기술 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 방송인육성프로그램 | 1 | 0 |
2.5%
|
27 | 백화점직원 | 0 | 0 |
0%
|
28 | 보수가많은직업교육 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 보육교사프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 부동산 | 0 | 0 |
0%
|
31 | 블루드림 | 0 | 0 |
0%
|
32 | 비지니스영어 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 사격 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 사람대응하는방법 | 1 | 0 |
2.5%
|
35 | 사무실무 | 1 | 0 |
2.5%
|
36 | 사업체연수 | 0 | 0 |
0%
|
37 | 사회복지사의직업교육훈련 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 상담 | 0 | 0 |
0%
|
39 | 상식 | 1 | 0 |
2.5%
|
40 | 생산직을교육받고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
41 | 서비스와관련된교육 | 1 | 0 |
2.5%
|
42 | 선생님관련교육 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 수업에대해서다알고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
44 | 식품업계직업교육훈련 | 0 | 0 |
0%
|
45 | 실무교육 | 0 | 0 |
0%
|
46 | 앞으로잘될것같은창업 | 0 | 0 |
0%
|
47 | 언어능력 | 1 | 0 |
2.5%
|
48 | 여성리더쉽프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
49 | 여행사관련 | 0 | 0 |
0%
|
50 | 영어 | 2 | 0 |
5%
|
51 | 예절교육 | 1 | 0 |
2.5%
|
52 | 온라인쇼핑몰창업 | 0 | 0 |
0%
|
53 | 요리 | 1 | 0 |
2.5%
|
54 | 원하는 회사입사에 대해 자세하게 알고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 유아교육 | 0 | 0 |
0%
|
56 | 이력서 | 0 | 0 |
0%
|
57 | 이미지컨설팅 | 0 | 0 |
0%
|
58 | 인사노무관리 | 0 | 0 |
0%
|
59 | 인성교육 | 0 | 0 |
0%
|
60 | 인턴교육 | 0 | 0 |
0%
|
61 | 인테리어 | 1 | 0 |
2.5%
|
62 | 일반사무직 | 0 | 0 |
0%
|
63 | 자격증훈련 | 1 | 0 |
2.5%
|
64 | 자기소개컨설팅 | 1 | 0 |
2.5%
|
65 | 자립교육 | 0 | 0 |
0%
|
66 | 자바 | 0 | 0 |
0%
|
67 | 작가교육원 | 0 | 0 |
0%
|
68 | 적응훈련 | 0 | 0 |
0%
|
69 | 전문기술 | 0 | 0 |
0%
|
70 | 전자상거래 | 0 | 0 |
0%
|
71 | 제과제빵 | 0 | 0 |
0%
|
72 | 중소기업에취업할수있는방법 | 0 | 0 |
0%
|
73 | 직업관련아카데미 | 0 | 0 |
0%
|
74 | 직업에대한빠른적응력 | 0 | 0 |
0%
|
75 | 직업체험 | 0 | 0 |
0%
|
76 | 직장다니면서하는기본적인화장법 | 0 | 0 |
0%
|
77 | 진로상담 | 0 | 0 |
0%
|
78 | 창업관련업 | 0 | 0 |
0%
|
79 | 체인점 | 0 | 0 |
0%
|
80 | 취.창업에대한정보를알려주는훈련 | 2 | 0 |
5%
|
81 | 커플매니저가하는일 | 0 | 0 |
0%
|
82 | 컴 자격증 | 0 | 0 |
0%
|
83 | 트레이너 | 0 | 0 |
0%
|
84 | 특수교육및교육학강의 | 0 | 0 |
0%
|
85 | 파워포인트자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
86 | 프로그램개발(PBA) | 0 | 0 |
0%
|
87 | 프리젠테이션 | 0 | 0 |
0%
|
88 | 플래쉬 | 0 | 0 |
0%
|
89 | 학과를졸업해서가질수있는직업설명 | 0 | 0 |
0%
|
90 | 학교.기업간의산학연계실습 | 0 | 0 |
0%
|
91 | 해외어학연수 | 0 | 0 |
0%
|
92 | 해외인턴쉽 | 0 | 0 |
0%
|
93 | 헤어디자이너실습 | 0 | 0 |
0%
|
94 | 활술기술 | 0 | 0 |
0%
|
95 | 회계 | 0 | 0 |
0%
|
96 | 회사교육 | 0 | 0 |
0%
|
97 | CAP | 0 | 0 |
0%
|
100 | 가이드수업 | 0 | 0 |
0%
|
101 | 고객관리 | 0 | 0 |
0%
|
102 | 공예직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
103 | 기능기술(포토샵) | 0 | 0 |
0%
|
104 | 기술.운용 | 0 | 0 |
0%
|
105 | 담당교사의진로상담 | 0 | 0 |
0%
|
106 | 대처법 | 0 | 0 |
0%
|
107 | 돈많이버는회사 | 0 | 0 |
0%
|
108 | 미술 | 0 | 0 |
0%
|
109 | 상사에대한대처법 | 0 | 0 |
0%
|
110 | 성공하는사람들의성격.행동 | 0 | 0 |
0%
|
111 | 실내디자인 | 0 | 0 |
0%
|
112 | 엑셀자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
113 | 외국어아닌일본어 | 0 | 0 |
0%
|
114 | 용의복장 | 0 | 0 |
0%
|
115 | 웹디자인 | 0 | 0 |
0%
|
116 | 자신감향상 | 0 | 0 |
0%
|
117 | 전문가들의조언 | 0 | 0 |
0%
|
118 | 전산작업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
119 | 주얼리캐드 | 0 | 0 |
0%
|
120 | 직무능력검사 | 0 | 0 |
0%
|
121 | 직업코칭프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
122 | 직장적응 | 0 | 0 |
0%
|
123 | 핸드데인팅 | 0 | 0 |
0%
|
124 | 현장실습 | 0 | 0 |
0%
|
125 | 회사정보 | 1 | 0 |
2.5%
|
126 | c언어 | 0 | 0 |
0%
|
127 | 내가가야하는 직업에대한내용 | 1 | 0 |
2.5%
|
128 | 디지털일러스트교육 | 2 | 0 |
5%
|
129 | 리폼 | 1 | 0 |
2.5%
|
130 | 메이크업 | 1 | 0 |
2.5%
|
131 | 설계 | 1 | 0 |
2.5%
|
132 | 실제운영비용 | 1 | 0 |
2.5%
|
133 | 여성을중시해주는곳은어디인가 | 2 | 0 |
5%
|
134 | 워드자격증교육 | 1 | 0 |
2.5%
|
135 | 음향 | 1 | 0 |
2.5%
|
136 | 자금운용 | 1 | 0 |
2.5%
|
137 | 회화 | 1 | 0 |
2.5%
|
138 | 십자수.뜨개질 | 0 | 0 |
0%
|
139 | 조명 | 0 | 0 |
0%
|
140 | 포토샵 | 0 | 0 |
0%
|
141 | ug | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 3D | 0 | 0 |
0%
|
2 | 가구디자인 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 간호직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 건축디자인 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 경영 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 공무원 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 공연기획전문과정 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 적성검사 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 그래픽관련들 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 근로조건이좋은직장이무엇인가 | 0 | 0 |
0%
|
11 | 금융기관 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 기계 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 네일아트 | 0 | 0 |
0%
|
14 | 논술교육 | 0 | 0 |
0%
|
15 | 능력개발 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 돈을잘벌수있는방법 | 1 | 0 |
11.1%
|
17 | 디자인교육 | 0 | 0 |
0%
|
18 | 레저스포츠 | 0 | 0 |
0%
|
19 | 레크레이션관련프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
20 | 리더십 | 0 | 0 |
0%
|
21 | 마사지 | 0 | 0 |
0%
|
22 | 마케팅교육 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 매너교육(서비스교육) | 0 | 0 |
0%
|
24 | 면접교육과 인사교육등 | 0 | 0 |
0%
|
25 | 미용기술 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 방송인육성프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
27 | 백화점직원 | 0 | 0 |
0%
|
28 | 보수가많은직업교육 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 보육교사프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 부동산 | 0 | 0 |
0%
|
31 | 블루드림 | 0 | 0 |
0%
|
32 | 비지니스영어 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 사격 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 사람대응하는방법 | 1 | 0 |
11.1%
|
35 | 사무실무 | 0 | 0 |
0%
|
36 | 사업체연수 | 0 | 0 |
0%
|
37 | 사회복지사의직업교육훈련 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 상담 | 0 | 0 |
0%
|
39 | 상식 | 0 | 0 |
0%
|
40 | 생산직을교육받고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
41 | 서비스와관련된교육 | 1 | 0 |
11.1%
|
42 | 선생님관련교육 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 수업에대해서다알고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
44 | 식품업계직업교육훈련 | 0 | 0 |
0%
|
45 | 실무교육 | 1 | 0 |
11.1%
|
46 | 앞으로잘될것같은창업 | 0 | 0 |
0%
|
47 | 언어능력 | 0 | 0 |
0%
|
48 | 여성리더쉽프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
49 | 여행사관련 | 0 | 0 |
0%
|
50 | 영어 | 1 | 0 |
11.1%
|
51 | 예절교육 | 0 | 0 |
0%
|
52 | 온라인쇼핑몰창업 | 0 | 0 |
0%
|
53 | 요리 | 0 | 0 |
0%
|
54 | 원하는 회사입사에 대해 자세하게 알고싶다 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 유아교육 | 0 | 0 |
0%
|
56 | 이력서 | 0 | 0 |
0%
|
57 | 이미지컨설팅 | 0 | 0 |
0%
|
58 | 인사노무관리 | 0 | 0 |
0%
|
59 | 인성교육 | 0 | 0 |
0%
|
60 | 인턴교육 | 0 | 0 |
0%
|
61 | 인테리어 | 0 | 0 |
0%
|
62 | 일반사무직 | 0 | 0 |
0%
|
63 | 자격증훈련 | 0 | 0 |
0%
|
64 | 자기소개컨설팅 | 0 | 0 |
0%
|
65 | 자립교육 | 0 | 0 |
0%
|
66 | 자바 | 0 | 0 |
0%
|
67 | 작가교육원 | 0 | 0 |
0%
|
68 | 적응훈련 | 0 | 0 |
0%
|
69 | 전문기술 | 0 | 0 |
0%
|
70 | 전자상거래 | 0 | 0 |
0%
|
71 | 제과제빵 | 0 | 0 |
0%
|
72 | 중소기업에취업할수있는방법 | 0 | 0 |
0%
|
73 | 직업관련아카데미 | 0 | 0 |
0%
|
74 | 직업에대한빠른적응력 | 0 | 0 |
0%
|
75 | 직업체험 | 0 | 0 |
0%
|
76 | 직장다니면서하는기본적인화장법 | 0 | 0 |
0%
|
77 | 진로상담 | 0 | 0 |
0%
|
78 | 창업관련업 | 0 | 0 |
0%
|
79 | 체인점 | 0 | 0 |
0%
|
80 | 취.창업에대한정보를알려주는훈련 | 0 | 0 |
0%
|
81 | 커플매니저가하는일 | 0 | 0 |
0%
|
82 | 컴 자격증 | 0 | 0 |
0%
|
83 | 트레이너 | 0 | 0 |
0%
|
84 | 특수교육및교육학강의 | 0 | 0 |
0%
|
85 | 파워포인트자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
86 | 프로그램개발(PBA) | 0 | 0 |
0%
|
87 | 프리젠테이션 | 0 | 0 |
0%
|
88 | 플래쉬 | 0 | 0 |
0%
|
89 | 학과를졸업해서가질수있는직업설명 | 0 | 0 |
0%
|
90 | 학교.기업간의산학연계실습 | 0 | 0 |
0%
|
91 | 해외어학연수 | 0 | 0 |
0%
|
92 | 해외인턴쉽 | 0 | 0 |
0%
|
93 | 헤어디자이너실습 | 0 | 0 |
0%
|
94 | 활술기술 | 0 | 0 |
0%
|
95 | 회계 | 0 | 0 |
0%
|
96 | 회사교육 | 0 | 0 |
0%
|
97 | CAP | 0 | 0 |
0%
|
100 | 가이드수업 | 0 | 0 |
0%
|
101 | 고객관리 | 0 | 0 |
0%
|
102 | 공예직업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
103 | 기능기술(포토샵) | 0 | 0 |
0%
|
104 | 기술.운용 | 0 | 0 |
0%
|
105 | 담당교사의진로상담 | 0 | 0 |
0%
|
106 | 대처법 | 0 | 0 |
0%
|
107 | 돈많이버는회사 | 0 | 0 |
0%
|
108 | 미술 | 0 | 0 |
0%
|
109 | 상사에대한대처법 | 0 | 0 |
0%
|
110 | 성공하는사람들의성격.행동 | 0 | 0 |
0%
|
111 | 실내디자인 | 0 | 0 |
0%
|
112 | 엑셀자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
113 | 외국어아닌일본어 | 0 | 0 |
0%
|
114 | 용의복장 | 0 | 0 |
0%
|
115 | 웹디자인 | 0 | 0 |
0%
|
116 | 자신감향상 | 0 | 0 |
0%
|
117 | 전문가들의조언 | 0 | 0 |
0%
|
118 | 전산작업훈련 | 0 | 0 |
0%
|
119 | 주얼리캐드 | 0 | 0 |
0%
|
120 | 직무능력검사 | 0 | 0 |
0%
|
121 | 직업코칭프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
122 | 직장적응 | 0 | 0 |
0%
|
123 | 핸드데인팅 | 0 | 0 |
0%
|
124 | 현장실습 | 0 | 0 |
0%
|
125 | 회사정보 | 0 | 0 |
0%
|
126 | c언어 | 0 | 0 |
0%
|
127 | 내가가야하는 직업에대한내용 | 0 | 0 |
0%
|
128 | 디지털일러스트교육 | 0 | 0 |
0%
|
129 | 리폼 | 0 | 0 |
0%
|
130 | 메이크업 | 0 | 0 |
0%
|
131 | 설계 | 0 | 0 |
0%
|
132 | 실제운영비용 | 0 | 0 |
0%
|
133 | 여성을중시해주는곳은어디인가 | 0 | 0 |
0%
|
134 | 워드자격증교육 | 0 | 0 |
0%
|
135 | 음향 | 0 | 0 |
0%
|
136 | 자금운용 | 0 | 0 |
0%
|
137 | 회화 | 0 | 0 |
0%
|
138 | 십자수.뜨개질 | 1 | 0 |
11.1%
|
139 | 조명 | 1 | 0 |
11.1%
|
140 | 포토샵 | 1 | 0 |
11.1%
|
141 | ug | 1 | 0 |
11.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교 교육만으로 충분해서 | 168 | 0 |
23.9%
|
2 | 교육을 받아도 취업에 도움이 될 것 같지 않아서 | 147 | 0 |
20.9%
|
3 | 교육훈련보다는 학업이 우선이기 때문에 | 84 | 0 |
12%
|
4 | 직업교육훈련기관에 대한 정보가 부족해서 | 135 | 0 |
19.2%
|
5 | 원하는 교육프로그램이 없어서 | 71 | 0 |
10.1%
|
6 | 인근에 직업교육훈련기관이 없어서 | 33 | 0 |
4.7%
|
7 | 직업교육훈련 비용을 부담하기 어려워서 | 32 | 0 |
4.6%
|
8 | 기타 | 5 | 0 |
0.7%
|
99 | 무응답 | 27 | 0 |
3.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교 교육만으로 충분해서 | 46 | 0 |
7.7%
|
2 | 교육을 받아도 취업에 도움이 될 것 같지 않아서 | 111 | 0 |
18.5%
|
3 | 교육훈련보다는 학업이 우선이기 때문에 | 108 | 0 |
18%
|
4 | 직업교육훈련기관에 대한 정보가 부족해서 | 135 | 0 |
22.5%
|
5 | 원하는 교육프로그램이 없어서 | 76 | 0 |
12.6%
|
6 | 인근에 직업교육훈련기관이 없어서 | 62 | 0 |
10.3%
|
7 | 직업교육훈련 비용을 부담하기 어려워서 | 54 | 0 |
9%
|
8 | 기타 | 9 | 0 |
1.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 학교의 취업정보실 | 177 | 0 |
17.7%
|
2 | 담당교사 및 담당교수, 학과 사무실 | 185 | 0 |
18.5%
|
3 | 선배나 동료 | 160 | 0 |
16%
|
4 | 가족과 친지 | 49 | 0 |
4.9%
|
5 | 여대생커리어개발센터 | 12 | 0 |
1.2%
|
6 | 공공취업알선기관 | 25 | 0 |
2.5%
|
7 | 민간취업전문기관 | 17 | 0 |
1.7%
|
8 | 취업박람회 | 17 | 0 |
1.7%
|
9 | 언론매체나 인터넷 | 325 | 0 |
32.5%
|
10 | 기업체 홍보물 | 5 | 0 |
0.5%
|
11 | 기타 | 7 | 0 |
0.7%
|
99 | 무응답 | 21 | 0 |
2.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 406 | 0 |
40.6%
|
2 | 없다 | 578 | 0 |
57.8%
|
99 | 무응답 | 16 | 0 |
1.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 취업하고자 하는 직업에 대한 정확한 정보를 알기 위해서 | 228 | 0 |
56.2%
|
2 | 취업하고자 하는 직업에 적합한 교육훈련 정보를 알기 위해서 | 71 | 0 |
17.5%
|
3 | 취업알선을 받기 위해 | 29 | 0 |
7.1%
|
4 | 향후 취업전망에 대해 알아보기 위해서 | 62 | 0 |
15.3%
|
5 | 기타 | 12 | 0 |
3%
|
6 | 적성을 알아보기위해 | 3 | 0 |
0.7%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않을 것 같다 | 8 | 0 |
2%
|
2 | 약간 도움이 될 것 같다 | 277 | 0 |
68.2%
|
3 | 매우 도움이 될 것 같다 | 120 | 0 |
29.6%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 직업상담의 필요성을 못 느껴서 | 99 | 0 |
17.1%
|
2 | 직업상담을 어디서 받아야 될지 몰라서 | 364 | 0 |
63%
|
3 | 직업상담을 받아도 별로 도움이 되지 않을 것 같아서 | 89 | 0 |
15.4%
|
4 | 기타 | 10 | 0 |
1.7%
|
5 | 시간이 없어서 | 1 | 0 |
0.2%
|
6 | 진로결정이 아직 되지 않음 | 2 | 0 |
0.3%
|
7 | 상담 받을 사람이 아직 없음 | 1 | 0 |
0.2%
|
8 | 정확하게 확정되지 않음 | 2 | 0 |
0.3%
|
9 | 창업하기 위해서 | 1 | 0 |
0.2%
|
99 | 무응답 | 9 | 0 |
1.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 223 | 0 |
22.3%
|
2 | 없다 | 777 | 0 |
77.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 6 | 0 |
2.7%
|
2 | 불만족 | 20 | 0 |
9%
|
3 | 보통 | 118 | 0 |
52.9%
|
4 | 만족 | 68 | 0 |
30.5%
|
5 | 매우 만족 | 11 | 0 |
4.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 171 | 0 |
17.1%
|
2 | 없다 | 829 | 0 |
82.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 7 | 0 |
4.1%
|
2 | 불만족 | 21 | 0 |
12.3%
|
3 | 보통 | 104 | 0 |
60.8%
|
4 | 만족 | 37 | 0 |
21.6%
|
5 | 매우 만족 | 2 | 0 |
1.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 130 | 0 |
13%
|
2 | 없다 | 870 | 0 |
87%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 8 | 0 |
6.2%
|
2 | 불만족 | 17 | 0 |
13.1%
|
3 | 보통 | 73 | 0 |
56.2%
|
4 | 만족 | 27 | 0 |
20.8%
|
5 | 매우 만족 | 5 | 0 |
3.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 440 | 0 |
44%
|
2 | 없다 | 560 | 0 |
56%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 15 | 0 |
3.4%
|
2 | 불만족 | 42 | 0 |
9.5%
|
3 | 보통 | 216 | 0 |
49.1%
|
4 | 만족 | 140 | 0 |
31.8%
|
5 | 매우 만족 | 27 | 0 |
6.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 1 | 0 |
50%
|
2 | 없다 | 1 | 0 |
50%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 불만족 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 보통 | 1 | 0 |
100%
|
4 | 만족 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 매우 만족 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 454 | 0 |
45.4%
|
2 | 없다 | 546 | 0 |
54.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 간호조무사자격증 | 1 | 0 |
0.2%
|
2 | 건축기사 | 3 | 0 |
0.7%
|
3 | 건축제도기능사 | 1 | 0 |
0.2%
|
4 | 국가기술날염자격증 | 2 | 0 |
0.4%
|
5 | 그래픽스 | 1 | 0 |
0.2%
|
6 | 기능사 | 1 | 0 |
0.2%
|
7 | 네일테크니션2급 | 1 | 0 |
0.2%
|
8 | 논술지도사자격증 | 1 | 0 |
0.2%
|
9 | 댄스 | 2 | 0 |
0.4%
|
10 | 독서지도사 | 2 | 0 |
0.4%
|
11 | 레크레이션 | 9 | 0 |
2%
|
12 | 마사지 | 1 | 0 |
0.2%
|
13 | 무역영어 | 1 | 0 |
0.2%
|
14 | 문서실무사1급 | 3 | 0 |
0.7%
|
15 | 미용사 | 3 | 0 |
0.7%
|
16 | 보육교사2급 | 1 | 0 |
0.2%
|
17 | 비서 | 2 | 0 |
0.4%
|
18 | 사무자동화산업기사 | 3 | 0 |
0.7%
|
19 | 사진기능사 | 2 | 0 |
0.4%
|
20 | 사회조사분석사 | 1 | 0 |
0.2%
|
21 | 식품가공기술자격증 | 5 | 0 |
1.1%
|
22 | 식품위생관리사 | 3 | 0 |
0.7%
|
23 | 실내건축기능사 | 2 | 0 |
0.4%
|
24 | 심폐소생술 | 1 | 0 |
0.2%
|
25 | 아래한글 | 1 | 0 |
0.2%
|
26 | 언어치료자격증 | 1 | 0 |
0.2%
|
27 | 엑셀 | 3 | 0 |
0.7%
|
28 | 영한번역사3급 | 1 | 0 |
0.2%
|
29 | 용접 | 1 | 0 |
0.2%
|
30 | 워드 | 100 | 0 |
22%
|
31 | 웹디자인 | 1 | 0 |
0.2%
|
32 | 위생사 | 4 | 0 |
0.9%
|
33 | 유아체육 | 1 | 0 |
0.2%
|
34 | 유통관리사2급 | 1 | 0 |
0.2%
|
35 | 일본어능력시험 | 2 | 0 |
0.4%
|
36 | 전산회계 | 12 | 0 |
2.6%
|
37 | 전산응용기계제도기능사 | 1 | 0 |
0.2%
|
38 | 정밀측정기능사 | 2 | 0 |
0.4%
|
39 | 정보기기 | 55 | 0 |
12.1%
|
40 | 정보처리 | 40 | 0 |
8.8%
|
41 | 제과기능사 | 5 | 0 |
1.1%
|
42 | 조리사 | 4 | 0 |
0.9%
|
43 | 축산기능사 | 6 | 0 |
1.3%
|
44 | 캐드 | 1 | 0 |
0.2%
|
45 | 컬러리스트산업기사 | 1 | 0 |
0.2%
|
46 | 컴퓨터활용능력 | 74 | 0 |
16.3%
|
47 | 컴그래픽 | 10 | 0 |
2.2%
|
48 | 태권도4단 | 1 | 0 |
0.2%
|
49 | 텔레마케팅 | 1 | 0 |
0.2%
|
50 | 토목기사 | 1 | 0 |
0.2%
|
51 | 토익800 | 1 | 0 |
0.2%
|
52 | 파워포인트 | 2 | 0 |
0.4%
|
53 | 펜글씨 | 5 | 0 |
1.1%
|
54 | 폼아트 | 1 | 0 |
0.2%
|
55 | 풍선아트 | 1 | 0 |
0.2%
|
56 | 한국어능력시험 | 1 | 0 |
0.2%
|
57 | 한글문서작성인증서 | 5 | 0 |
1.1%
|
58 | 한문자격증 | 10 | 0 |
2.2%
|
59 | 한식조리사자격증 | 6 | 0 |
1.3%
|
60 | 화학분석기능사 | 3 | 0 |
0.7%
|
61 | 화훼장식기능사 | 3 | 0 |
0.7%
|
62 | 회계 | 2 | 0 |
0.4%
|
63 | HSK | 4 | 0 |
0.9%
|
64 | MOS | 24 | 0 |
5.3%
|
65 | MS MASTER | 2 | 0 |
0.4%
|
66 | 3톤미만의중장비이수증 | 0 | 0 |
0%
|
67 | 건설안전기사 | 0 | 0 |
0%
|
68 | 광도고장기능사2급 | 0 | 0 |
0%
|
69 | 더존 | 0 | 0 |
0%
|
70 | 메이크업3급 | 0 | 0 |
0%
|
71 | 북아트 | 0 | 0 |
0%
|
72 | 사회복지2급 | 0 | 0 |
0%
|
73 | 수상안전 | 0 | 0 |
0%
|
74 | 시각디자인산업기사 | 0 | 0 |
0%
|
75 | 양식조리기능사 | 0 | 0 |
0%
|
76 | 육아마사지 | 0 | 0 |
0%
|
77 | 인터넷정보관리사2급 | 0 | 0 |
0%
|
78 | 전산응용건축제도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
79 | 전산응용지도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
80 | 전산응용진축제도 | 0 | 0 |
0%
|
81 | 전산처리기능운용기능사 | 0 | 0 |
0%
|
82 | 정보검색사 | 0 | 0 |
0%
|
83 | ITQ A | 0 | 0 |
0%
|
84 | MOUS자격증 | 0 | 0 |
0%
|
85 | 웃음치료 | 0 | 0 |
0%
|
86 | 일식조리기능사 | 0 | 0 |
0%
|
87 | 정교사2급 | 0 | 0 |
0%
|
88 | 정사서자격증 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
0.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 취업에 도움이 될 것 같아서 | 199 | 0 |
43.8%
|
2 | 자기개발을 위해서 | 117 | 0 |
25.8%
|
3 | 평생직무능력 함양을 위해서 | 15 | 0 |
3.3%
|
4 | 전공을 통한 자격증 취득 | 110 | 0 |
24.2%
|
5 | 기타 | 8 | 0 |
1.8%
|
99 | 무응답 | 5 | 0 |
1.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 간호조무사자격증 | 2 | 0 |
0.8%
|
2 | 건축기사 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 건축제도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 국가기술날염자격증 | 2 | 0 |
0.8%
|
5 | 그래픽스 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 기능사 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 네일테크니션2급 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 논술지도사자격증 | 1 | 0 |
0.4%
|
9 | 댄스 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 독서지도사 | 0 | 0 |
0%
|
11 | 레크레이션 | 3 | 0 |
1.2%
|
12 | 마사지 | 1 | 0 |
0.4%
|
13 | 무역영어 | 2 | 0 |
0.8%
|
14 | 문서실무사1급 | 2 | 0 |
0.8%
|
15 | 미용사 | 2 | 0 |
0.8%
|
16 | 보육교사2급 | 0 | 0 |
0%
|
17 | 비서 | 1 | 0 |
0.4%
|
18 | 사무자동화산업기사 | 1 | 0 |
0.4%
|
19 | 사진기능사 | 0 | 0 |
0%
|
20 | 사회조사분석사 | 0 | 0 |
0%
|
21 | 식품가공기술자격증 | 1 | 0 |
0.4%
|
22 | 식품위생관리사 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 실내건축기능사 | 0 | 0 |
0%
|
24 | 심폐소생술 | 0 | 0 |
0%
|
25 | 아래한글 | 1 | 0 |
0.4%
|
26 | 언어치료자격증 | 0 | 0 |
0%
|
27 | 엑셀 | 2 | 0 |
0.8%
|
28 | 영한번역사3급 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 용접 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 워드 | 42 | 0 |
16.9%
|
31 | 웹디자인 | 3 | 0 |
1.2%
|
32 | 위생사 | 3 | 0 |
1.2%
|
33 | 유아체육 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 유통관리사2급 | 1 | 0 |
0.4%
|
35 | 일본어능력시험 | 2 | 0 |
0.8%
|
36 | 전산회계 | 11 | 0 |
4.4%
|
37 | 전산응용기계제도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 정밀측정기능사 | 1 | 0 |
0.4%
|
39 | 정보기기 | 36 | 0 |
14.5%
|
40 | 정보처리 | 17 | 0 |
6.8%
|
41 | 제과기능사 | 0 | 0 |
0%
|
42 | 조리사 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 축산기능사 | 1 | 0 |
0.4%
|
44 | 캐드 | 0 | 0 |
0%
|
45 | 컬러리스트산업기사 | 0 | 0 |
0%
|
46 | 컴퓨터활용능력 | 58 | 0 |
23.3%
|
47 | 컴그래픽 | 1 | 0 |
0.4%
|
48 | 태권도4단 | 1 | 0 |
0.4%
|
49 | 텔레마케팅 | 0 | 0 |
0%
|
50 | 토목기사 | 0 | 0 |
0%
|
51 | 토익800 | 0 | 0 |
0%
|
52 | 파워포인트 | 0 | 0 |
0%
|
53 | 펜글씨 | 4 | 0 |
1.6%
|
54 | 폼아트 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 풍선아트 | 1 | 0 |
0.4%
|
56 | 한국어능력시험 | 1 | 0 |
0.4%
|
57 | 한글문서작성인증서 | 0 | 0 |
0%
|
58 | 한문자격증 | 8 | 0 |
3.2%
|
59 | 한식조리사자격증 | 1 | 0 |
0.4%
|
60 | 화학분석기능사 | 1 | 0 |
0.4%
|
61 | 화훼장식기능사 | 0 | 0 |
0%
|
62 | 회계 | 7 | 0 |
2.8%
|
63 | HSK | 0 | 0 |
0%
|
64 | MOS | 4 | 0 |
1.6%
|
65 | MS MASTER | 0 | 0 |
0%
|
66 | 3톤미만의중장비이수증 | 1 | 0 |
0.4%
|
67 | 건설안전기사 | 1 | 0 |
0.4%
|
68 | 광도고장기능사2급 | 1 | 0 |
0.4%
|
69 | 더존 | 1 | 0 |
0.4%
|
70 | 메이크업3급 | 1 | 0 |
0.4%
|
71 | 북아트 | 1 | 0 |
0.4%
|
72 | 사회복지2급 | 1 | 0 |
0.4%
|
73 | 수상안전 | 1 | 0 |
0.4%
|
74 | 시각디자인산업기사 | 1 | 0 |
0.4%
|
75 | 양식조리기능사 | 3 | 0 |
1.2%
|
76 | 육아마사지 | 1 | 0 |
0.4%
|
77 | 인터넷정보관리사2급 | 1 | 0 |
0.4%
|
78 | 전산응용건축제도기능사 | 1 | 0 |
0.4%
|
79 | 전산응용지도기능사 | 1 | 0 |
0.4%
|
80 | 전산응용진축제도 | 1 | 0 |
0.4%
|
81 | 전산처리기능운용기능사 | 1 | 0 |
0.4%
|
82 | 정보검색사 | 1 | 0 |
0.4%
|
83 | ITQ A | 4 | 0 |
1.6%
|
84 | MOUS자격증 | 1 | 0 |
0.4%
|
85 | 웃음치료 | 0 | 0 |
0%
|
86 | 일식조리기능사 | 0 | 0 |
0%
|
87 | 정교사2급 | 0 | 0 |
0%
|
88 | 정사서자격증 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 취업에 도움이 될 것 같아서 | 119 | 0 |
47.8%
|
2 | 자기개발을 위해서 | 63 | 0 |
25.3%
|
3 | 평생직무능력 함양을 위해서 | 9 | 0 |
3.6%
|
4 | 전공을 통한 자격증 취득 | 53 | 0 |
21.3%
|
5 | 기타 | 3 | 0 |
1.2%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
0.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 간호조무사자격증 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 건축기사 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 건축제도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 국가기술날염자격증 | 0 | 0 |
0%
|
5 | 그래픽스 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 기능사 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 네일테크니션2급 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 논술지도사자격증 | 0 | 0 |
0%
|
9 | 댄스 | 0 | 0 |
0%
|
10 | 독서지도사 | 0 | 0 |
0%
|
11 | 레크레이션 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 마사지 | 1 | 0 |
0.9%
|
13 | 무역영어 | 0 | 0 |
0%
|
14 | 문서실무사1급 | 1 | 0 |
0.9%
|
15 | 미용사 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 보육교사2급 | 0 | 0 |
0%
|
17 | 비서 | 1 | 0 |
0.9%
|
18 | 사무자동화산업기사 | 1 | 0 |
0.9%
|
19 | 사진기능사 | 0 | 0 |
0%
|
20 | 사회조사분석사 | 0 | 0 |
0%
|
21 | 식품가공기술자격증 | 2 | 0 |
1.7%
|
22 | 식품위생관리사 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 실내건축기능사 | 0 | 0 |
0%
|
24 | 심폐소생술 | 0 | 0 |
0%
|
25 | 아래한글 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 언어치료자격증 | 0 | 0 |
0%
|
27 | 엑셀 | 4 | 0 |
3.5%
|
28 | 영한번역사3급 | 0 | 0 |
0%
|
29 | 용접 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 워드 | 10 | 0 |
8.7%
|
31 | 웹디자인 | 0 | 0 |
0%
|
32 | 위생사 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 유아체육 | 0 | 0 |
0%
|
34 | 유통관리사2급 | 2 | 0 |
1.7%
|
35 | 일본어능력시험 | 1 | 0 |
0.9%
|
36 | 전산회계 | 12 | 0 |
10.4%
|
37 | 전산응용기계제도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
38 | 정밀측정기능사 | 0 | 0 |
0%
|
39 | 정보기기 | 20 | 0 |
17.4%
|
40 | 정보처리 | 12 | 0 |
10.4%
|
41 | 제과기능사 | 0 | 0 |
0%
|
42 | 조리사 | 0 | 0 |
0%
|
43 | 축산기능사 | 0 | 0 |
0%
|
44 | 캐드 | 0 | 0 |
0%
|
45 | 컬러리스트산업기사 | 0 | 0 |
0%
|
46 | 컴퓨터활용능력 | 24 | 0 |
20.9%
|
47 | 컴그래픽 | 1 | 0 |
0.9%
|
48 | 태권도4단 | 0 | 0 |
0%
|
49 | 텔레마케팅 | 0 | 0 |
0%
|
50 | 토목기사 | 0 | 0 |
0%
|
51 | 토익800 | 0 | 0 |
0%
|
52 | 파워포인트 | 1 | 0 |
0.9%
|
53 | 펜글씨 | 4 | 0 |
3.5%
|
54 | 폼아트 | 0 | 0 |
0%
|
55 | 풍선아트 | 0 | 0 |
0%
|
56 | 한국어능력시험 | 0 | 0 |
0%
|
57 | 한글문서작성인증서 | 0 | 0 |
0%
|
58 | 한문자격증 | 1 | 0 |
0.9%
|
59 | 한식조리사자격증 | 0 | 0 |
0%
|
60 | 화학분석기능사 | 0 | 0 |
0%
|
61 | 화훼장식기능사 | 0 | 0 |
0%
|
62 | 회계 | 1 | 0 |
0.9%
|
63 | HSK | 1 | 0 |
0.9%
|
64 | MOS | 0 | 0 |
0%
|
65 | MS MASTER | 0 | 0 |
0%
|
66 | 3톤미만의중장비이수증 | 1 | 0 |
0.9%
|
67 | 건설안전기사 | 0 | 0 |
0%
|
68 | 광도고장기능사2급 | 0 | 0 |
0%
|
69 | 더존 | 2 | 0 |
1.7%
|
70 | 메이크업3급 | 0 | 0 |
0%
|
71 | 북아트 | 0 | 0 |
0%
|
72 | 사회복지2급 | 0 | 0 |
0%
|
73 | 수상안전 | 0 | 0 |
0%
|
74 | 시각디자인산업기사 | 0 | 0 |
0%
|
75 | 양식조리기능사 | 1 | 0 |
0.9%
|
76 | 육아마사지 | 1 | 0 |
0.9%
|
77 | 인터넷정보관리사2급 | 1 | 0 |
0.9%
|
78 | 전산응용건축제도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
79 | 전산응용지도기능사 | 0 | 0 |
0%
|
80 | 전산응용진축제도 | 0 | 0 |
0%
|
81 | 전산처리기능운용기능사 | 0 | 0 |
0%
|
82 | 정보검색사 | 0 | 0 |
0%
|
83 | ITQ A | 4 | 0 |
3.5%
|
84 | MOUS자격증 | 0 | 0 |
0%
|
85 | 웃음치료 | 1 | 0 |
0.9%
|
86 | 일식조리기능사 | 1 | 0 |
0.9%
|
87 | 정교사2급 | 2 | 0 |
1.7%
|
88 | 정사서자격증 | 1 | 0 |
0.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 취업에 도움이 될 것 같아서 | 53 | 0 |
46.1%
|
2 | 자기개발을 위해서 | 35 | 0 |
30.4%
|
3 | 평생직무능력 함양을 위해서 | 8 | 0 |
7%
|
4 | 전공을 통한 자격증 취득 | 19 | 0 |
16.5%
|
5 | 기타 | 0 | 0 |
0%
|
99 | 무응답 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 322 | 0 |
32.2%
|
2 | 없다 | 678 | 0 |
67.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 68 | 0 |
21.1%
|
2 | 없다 | 251 | 0 |
78%
|
99 | 무응답 | 3 | 0 |
0.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 14 | 0 |
20.6%
|
2 | 도움이 되었다 | 43 | 0 |
63.2%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 7 | 0 |
10.3%
|
99 | 무응답 | 4 | 0 |
5.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 11 | 0 |
16.2%
|
2 | 도움이 되었다 | 49 | 0 |
72.1%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 6 | 0 |
8.8%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
2.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 10 | 0 |
14.7%
|
2 | 도움이 되었다 | 52 | 0 |
76.5%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 2 | 0 |
2.9%
|
99 | 무응답 | 4 | 0 |
5.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 139 | 0 |
43.2%
|
2 | 없다 | 183 | 0 |
56.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 23 | 0 |
16.5%
|
2 | 도움이 되었다 | 84 | 0 |
60.4%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 17 | 0 |
12.2%
|
99 | 무응답 | 15 | 0 |
10.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 23 | 0 |
16.5%
|
2 | 도움이 되었다 | 81 | 0 |
58.3%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 19 | 0 |
13.7%
|
99 | 무응답 | 16 | 0 |
11.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 26 | 0 |
18.7%
|
2 | 도움이 되었다 | 81 | 0 |
58.3%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 19 | 0 |
13.7%
|
99 | 무응답 | 13 | 0 |
9.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 23 | 0 |
7.1%
|
2 | 없다 | 299 | 0 |
92.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 2 | 0 |
8.7%
|
2 | 도움이 되었다 | 15 | 0 |
65.2%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 2 | 0 |
8.7%
|
99 | 무응답 | 4 | 0 |
17.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 1 | 0 |
4.3%
|
2 | 도움이 되었다 | 16 | 0 |
69.6%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 4 | 0 |
17.4%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
8.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 도움이 되었다 | 17 | 0 |
73.9%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 3 | 0 |
13%
|
99 | 무응답 | 3 | 0 |
13%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 216 | 0 |
67.1%
|
2 | 없다 | 106 | 0 |
32.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 38 | 0 |
17.6%
|
2 | 도움이 되었다 | 129 | 0 |
59.7%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 28 | 0 |
13%
|
99 | 무응답 | 21 | 0 |
9.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 28 | 0 |
13%
|
2 | 도움이 되었다 | 130 | 0 |
60.2%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 35 | 0 |
16.2%
|
99 | 무응답 | 23 | 0 |
10.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 전혀 도움이 되지 않았다 | 32 | 0 |
14.8%
|
2 | 도움이 되었다 | 131 | 0 |
60.6%
|
3 | 매우 도움이 되었다 | 31 | 0 |
14.4%
|
99 | 무응답 | 22 | 0 |
10.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 217 | 0 |
21.7%
|
2 | 없다 | 783 | 0 |
78.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 55 | 0 |
5.5%
|
2 | 없다 | 945 | 0 |
94.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 1 | 0 |
1.8%
|
2 | 불만족 | 5 | 0 |
9.1%
|
3 | 보통 | 33 | 0 |
60%
|
4 | 만족 | 14 | 0 |
25.5%
|
5 | 매우 만족 | 2 | 0 |
3.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 411 | 0 |
41.1%
|
2 | 없다 | 589 | 0 |
58.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 226 | 0 |
22.6%
|
2 | 없다 | 774 | 0 |
77.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 3 | 0 |
1.3%
|
2 | 불만족 | 5 | 0 |
2.2%
|
3 | 보통 | 88 | 0 |
38.9%
|
4 | 만족 | 99 | 0 |
43.8%
|
5 | 매우 만족 | 31 | 0 |
13.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 139 | 0 |
13.9%
|
2 | 없다 | 861 | 0 |
86.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 70 | 0 |
7%
|
2 | 없다 | 930 | 0 |
93%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 3 | 0 |
4.3%
|
2 | 불만족 | 4 | 0 |
5.7%
|
3 | 보통 | 35 | 0 |
50%
|
4 | 만족 | 23 | 0 |
32.9%
|
5 | 매우 만족 | 5 | 0 |
7.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 206 | 0 |
20.6%
|
2 | 없다 | 794 | 0 |
79.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 82 | 0 |
8.2%
|
2 | 없다 | 918 | 0 |
91.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 2 | 0 |
2.4%
|
2 | 불만족 | 5 | 0 |
6.1%
|
3 | 보통 | 41 | 0 |
50%
|
4 | 만족 | 30 | 0 |
36.6%
|
5 | 매우 만족 | 4 | 0 |
4.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 272 | 0 |
27.2%
|
2 | 없다 | 728 | 0 |
72.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 87 | 0 |
8.7%
|
2 | 없다 | 913 | 0 |
91.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 2 | 0 |
2.3%
|
2 | 불만족 | 10 | 0 |
11.5%
|
3 | 보통 | 45 | 0 |
51.7%
|
4 | 만족 | 26 | 0 |
29.9%
|
5 | 매우 만족 | 3 | 0 |
3.4%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
1.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 217 | 0 |
21.7%
|
2 | 없다 | 783 | 0 |
78.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 108 | 0 |
10.8%
|
2 | 없다 | 892 | 0 |
89.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 2 | 0 |
1.9%
|
2 | 불만족 | 18 | 0 |
16.7%
|
3 | 보통 | 51 | 0 |
47.2%
|
4 | 만족 | 28 | 0 |
25.9%
|
5 | 매우 만족 | 8 | 0 |
7.4%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 221 | 0 |
22.1%
|
2 | 없다 | 779 | 0 |
77.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 125 | 0 |
12.5%
|
2 | 없다 | 875 | 0 |
87.5%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 1 | 0 |
0.8%
|
2 | 불만족 | 5 | 0 |
4%
|
3 | 보통 | 65 | 0 |
52%
|
4 | 만족 | 39 | 0 |
31.2%
|
5 | 매우 만족 | 14 | 0 |
11.2%
|
99 | 무응답 | 1 | 0 |
0.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 123 | 0 |
12.3%
|
2 | 없다 | 877 | 0 |
87.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 42 | 0 |
4.2%
|
2 | 없다 | 958 | 0 |
95.8%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 2 | 0 |
4.8%
|
2 | 불만족 | 5 | 0 |
11.9%
|
3 | 보통 | 23 | 0 |
54.8%
|
4 | 만족 | 11 | 0 |
26.2%
|
5 | 매우 만족 | 1 | 0 |
2.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 383 | 0 |
38.3%
|
2 | 없다 | 617 | 0 |
61.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 278 | 0 |
27.8%
|
2 | 없다 | 722 | 0 |
72.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 5 | 0 |
1.8%
|
2 | 불만족 | 11 | 0 |
4%
|
3 | 보통 | 126 | 0 |
45.3%
|
4 | 만족 | 103 | 0 |
37.1%
|
5 | 매우 만족 | 31 | 0 |
11.2%
|
99 | 무응답 | 2 | 0 |
0.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 안다 | 406 | 0 |
40.6%
|
2 | 모른다 | 594 | 0 |
59.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 93 | 0 |
9.3%
|
2 | 없다 | 907 | 0 |
90.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 3 | 0 |
3.2%
|
2 | 불만족 | 9 | 0 |
9.7%
|
3 | 보통 | 56 | 0 |
60.2%
|
4 | 만족 | 22 | 0 |
23.7%
|
5 | 매우 만족 | 3 | 0 |
3.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 안다 | 74 | 0 |
7.4%
|
2 | 모른다 | 926 | 0 |
92.6%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 21 | 0 |
2.1%
|
2 | 없다 | 979 | 0 |
97.9%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 1 | 0 |
4.8%
|
2 | 불만족 | 2 | 0 |
9.5%
|
3 | 보통 | 13 | 0 |
61.9%
|
4 | 만족 | 5 | 0 |
23.8%
|
5 | 매우 만족 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 안다 | 68 | 0 |
6.8%
|
2 | 모른다 | 932 | 0 |
93.2%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 26 | 0 |
2.6%
|
2 | 없다 | 974 | 0 |
97.4%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 0 | 0 |
0%
|
2 | 불만족 | 2 | 0 |
7.7%
|
3 | 보통 | 18 | 0 |
69.2%
|
4 | 만족 | 6 | 0 |
23.1%
|
5 | 매우 만족 | 0 | 0 |
0%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 안다 | 109 | 0 |
10.9%
|
2 | 모른다 | 891 | 0 |
89.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 27 | 0 |
2.7%
|
2 | 없다 | 973 | 0 |
97.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 1 | 0 |
3.7%
|
2 | 불만족 | 2 | 0 |
7.4%
|
3 | 보통 | 16 | 0 |
59.3%
|
4 | 만족 | 7 | 0 |
25.9%
|
5 | 매우 만족 | 1 | 0 |
3.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 안다 | 139 | 0 |
13.9%
|
2 | 모른다 | 861 | 0 |
86.1%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 있다 | 27 | 0 |
2.7%
|
2 | 없다 | 973 | 0 |
97.3%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 매우 불만족 | 2 | 0 |
7.4%
|
2 | 불만족 | 3 | 0 |
11.1%
|
3 | 보통 | 15 | 0 |
55.6%
|
4 | 만족 | 6 | 0 |
22.2%
|
5 | 매우 만족 | 1 | 0 |
3.7%
|
This variable is numeric
Value | Label | N | WN | |
---|---|---|---|---|
1 | 우편물이나 이메일로 정보제공 | 1 | 0 |
0.1%
|
2 | 각종 직업들에 대한 다양한 경험 제공 | 0 | 0 |
0%
|
3 | 각 학교에 구체적인 자료 및 제안 보고 | 0 | 0 |
0%
|
4 | 각 회사에 여성인력을 반드시 채용하도록 해야 함 | 1 | 0 |
0.1%
|
5 | 남녀의 임금차이가 심하다 | 0 | 0 |
0%
|
6 | 경기도 여성고용지원정책에 대한 적극적 홍보 | 0 | 0 |
0%
|
7 | 경기도내 취업기회가 많았으면 좋겠다 | 0 | 0 |
0%
|
8 | 경기도는 남녀차별없이 여성들의일자리창출을위하여 노력해야함 | 1 | 0 |
0.1%
|
9 | 고용시설을 확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
10 | 고용안정이 필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
11 | 고용지원관련행사 홍보 | 0 | 0 |
0%
|
12 | 고용확대 | 0 | 0 |
0%
|
13 | 고정관념개선 | 0 | 0 |
0%
|
14 | 관련DB구축과 정보의제공 | 0 | 0 |
0%
|
15 | 관심을가지고홍보를많이해주십시요 | 0 | 0 |
0%
|
16 | 관심을갖고참여할수있는프로그램 개발 | 0 | 0 |
0%
|
17 | 교육프로그램을 늘렸으면한다 | 0 | 0 |
0%
|
22 | 구체적인 세부적인직업교육 | 0 | 0 |
0%
|
23 | 여성인력고용의사를 밝힌 회사에 대한 구체적정보가 필요함 | 0 | 0 |
0%
|
25 | 기술은 여자에게도 많이 알려줘야 할 것같다 | 0 | 0 |
0%
|
26 | 기술직같은 생산직에서 필요한 기술들을 여성들도 배우도록 | 0 | 0 |
0%
|
27 | 기업들의 남녀차별화를 줄여야 된다고 생각한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
28 | 기업의 인식변화와 구체적인여성인력고용 | 1 | 0 |
0.1%
|
29 | 여성인력 고용확대 | 0 | 0 |
0%
|
30 | 여성인력 능력개발시스템운영 | 0 | 0 |
0%
|
31 | 남자와 여자를 차별만하지않는다면좋을것 같다 | 0 | 0 |
0%
|
32 | 남녀가 공통적으로 할 수 있는 직업을 많이 만들었으면 좋겠다 | 0 | 0 |
0%
|
33 | 남녀가 같은일을하면 같은월급과 휴가지급이되도록보조 | 1 | 0 |
0.1%
|
34 | 임금차별을 없애주세요 | 9 | 0 |
0.9%
|
61 | 여자들이 일할곳을 많이 만들어야한다 | 0 | 0 |
0%
|
62 | 남자들이 하는일들을 여성들이 할수있게 지원 | 0 | 0 |
0%
|
63 | 남자여자차별이 없어야한다 | 2 | 0 |
0.2%
|
64 | 여성인력을 활용하여 더 발전할 것이다 | 0 | 0 |
0%
|
65 | 넓은 눈으로 평등하게바른눈을 보았으면한다 | 0 | 0 |
0%
|
66 | 능력위주 | 0 | 0 |
0%
|
74 | 다양한 프로그램을 개발 | 1 | 0 |
0.1%
|
75 | 다양한 경험을 통해 미리미리 면접대비 | 0 | 0 |
0%
|
76 | 다양한 분야의고용지원 필요 | 0 | 0 |
0%
|
77 | 다양한정보를 한눈에 알수있는 사이트공유 | 0 | 0 |
0%
|
78 | 다양한 프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
79 | 다양한 프로그램을 선보이는게 우선인것같다 | 0 | 0 |
0%
|
80 | 여대생들에게 적성에 따른 취업정보를 제공했으면좋겠다 | 0 | 0 |
0%
|
81 | 대학졸업예정자에게 홍보 | 0 | 0 |
0%
|
82 | 더많은 일자리 창출 | 0 | 0 |
0%
|
83 | 더좋은정보를 취득 | 0 | 0 |
0%
|
84 | 돈을 좀 많이쓰면 좋겠다 | 0 | 0 |
0%
|
85 | 돈을 지원하여 취업의기회를 늘려야함 | 0 | 0 |
0%
|
86 | 많은 직업을 알려주고 개선하는 것이 필요 | 0 | 0 |
0%
|
87 | 많은이들이 알수있도록 많은 홍보 | 1 | 0 |
0.1%
|
88 | 많은 일자리제공 취업정보알선 직업훈련교육개발 | 0 | 0 |
0%
|
89 | 많은 취업일자리를 만들어주면 좋겠음 | 0 | 0 |
0%
|
90 | 많은 행사 | 0 | 0 |
0%
|
91 | 면접을 잘 할수있도록 면접관련프로그램을 개발 | 0 | 0 |
0%
|
92 | 성차별을 없애고 직업에 대한 정보를 많이 알려주었으면 함 | 0 | 0 |
0%
|
94 | 무료프로그램 | 0 | 0 |
0%
|
95 | 미용사 미용비를내주세요 | 0 | 0 |
0%
|
96 | 박람회많이 | 0 | 0 |
0%
|
98 | 없다 | 646 | 0 |
64.6%
|
99 | 보다많은일자리 | 1 | 0 |
0.1%
|
100 | 보다많은일자리지원과능력향상시킬수있는프로그램 | 1 | 0 |
0.1%
|
101 | 보다많은채용박람회와 사이트의 활성화 | 1 | 0 |
0.1%
|
102 | 보다적극적인홍보 | 2 | 0 |
0.2%
|
104 | 보조금지원 | 1 | 0 |
0.1%
|
105 | 많은 학생들이 알 수 있도록 지원해주어야한다고 생각 | 1 | 0 |
0.1%
|
106 | 비정규직파기 | 1 | 0 |
0.1%
|
107 | 사람들에게 홍보를 많이해야할 것 같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
108 | 홍보가 가장 시급 | 1 | 0 |
0.1%
|
109 | 생각해본적이 없어 잘모르겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
110 | 생리휴가와 남성과 동등한 일자리 제공 | 1 | 0 |
0.1%
|
111 | 서비스가 있다는 것을 인지시켜 주는것 | 1 | 0 |
0.1%
|
120 | 쉽게 경험할 수 있도록 많이 알리고 많이 만들어야 한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
121 | 실무교육프로그램 | 1 | 0 |
0.1%
|
122 | 실무교육프로그램실시 | 1 | 0 |
0.1%
|
123 | 실무능력을 경험할수 있도록했으면 | 1 | 0 |
0.1%
|
124 | 전공에 맞는 교육에 힘써야 할 것임 | 1 | 0 |
0.1%
|
125 | 실질성 | 1 | 0 |
0.1%
|
126 | 실질적인 여성을 위한 복지행정 | 1 | 0 |
0.1%
|
127 | 광고가 되지 않으면 사용할 수 없다 | 1 | 0 |
0.1%
|
128 | 아이를 낳은 후에도 다시 일할 수 있도록 해야한다고 생각한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
129 | 정확히 안정된 직장과 작성서류들을 알려야 할것이다 | 1 | 0 |
0.1%
|
130 | 아직 모르는 여성이 많은 것 같은데 많은 홍보가 필요할것같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
131 | 안전한 직장을 늘렸으면 | 1 | 0 |
0.1%
|
132 | 안정적인 투자와 확실한 프로그램 | 1 | 0 |
0.1%
|
133 | 어느 회사든지 여성은 두명이상 꼭 뽑으라고 해야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
134 | 어학강습지원 | 1 | 0 |
0.1%
|
135 | 어학관련,취업관련프로그램을 자세히 지원 | 1 | 0 |
0.1%
|
138 | ? | 1 | 0 |
0.1%
|
139 | 여성교육 | 10 | 0 |
1%
|
149 | 여성도 쉽게 접할수있는 취업프로그램 늘린다 | 1 | 0 |
0.1%
|
150 | 여성도 참여할 기회를 많이 주어야 한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
151 | 여성들에게 불리하지않은조건의 일자리창출 | 1 | 0 |
0.1%
|
152 | 육아관련 문제 해결 | 1 | 0 |
0.1%
|
153 | 육아관련 문제 해결 | 1 | 0 |
0.1%
|
154 | 여성들을 몇% 이상 채용해야할 의무 | 1 | 0 |
0.1%
|
155 | 여성들의 직업에 대한 만족을 추구해야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
156 | 여성들을 위한 고용시설을 확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
157 | 여성들을 위한 채용박람회를 개최 | 1 | 0 |
0.1%
|
158 | 여성들의 일자리창출 | 1 | 0 |
0.1%
|
159 | 여성들이 취업할수있도록 기업들의 환경개선 필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
160 | 여성들이 직업의 다양함과 적성을 찾기 쉽도록 해주었으면 한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
161 | 여성들이 많이 취업하려는 업종을 조사하여서 취업지원 활동 | 1 | 0 |
0.1%
|
162 | 여성들이 선호하고 잘할수 있는 일자리늘리기 | 1 | 0 |
0.1%
|
163 | 여성들이취업할수있는기회자리를많이제공해야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
164 | 여성들이할수있는것을많이만들어주세요 | 1 | 0 |
0.1%
|
165 | 여성시설 | 2 | 0 |
0.2%
|
167 | 여성에게 좋고 자세한 취업정보를 제공해주었으면 좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
168 | 여성에게많은일자리를지원해주는것 | 1 | 0 |
0.1%
|
169 | 여성에관한것을충분히만들어줬으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
170 | 여성에관한일자리를확대했으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
171 | 여성에대한편견을버리자 | 1 | 0 |
0.1%
|
172 | 여성우선취업제도 | 1 | 0 |
0.1%
|
173 | 여성위주인혜택이좀더많아졌으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
174 | 여성위한취업박람회 | 1 | 0 |
0.1%
|
175 | 여성으로서그직장에서해주어야할혜택이필요한것같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
176 | 여성을 위한 취업자리 늘리기 | 1 | 0 |
0.1%
|
177 | ? | 1 | 0 |
0.1%
|
178 | 여성을우대하는법을만들어야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
179 | 여성을위한 일자리가 더 늘어나야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
180 | 여성을위한시설과공공장소를만들어주세요 | 1 | 0 |
0.1%
|
181 | 여성을위한직업이따로생겼으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
182 | 여성을위한채용박람회 | 1 | 0 |
0.1%
|
183 | 여성을위한취업정보 홍보 교육기관 | 1 | 0 |
0.1%
|
184 | 여성을위해여성일자리를늘였으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
185 | 여성의 고용범위를 늘리고 직업개선이나 직업관련 프로그램 개발 | 1 | 0 |
0.1%
|
186 | 여성의 복지행정 및 일자리창출 | 1 | 0 |
0.1%
|
187 | 여성의 사회적진출 | 1 | 0 |
0.1%
|
188 | 직업훈련과 같은 재사회화프로그램개설 | 1 | 0 |
0.1%
|
189 | 여성의 역량을 발휘할수있는 사업분야집중교육훈련 | 1 | 0 |
0.1%
|
190 | ? | 1 | 0 |
0.1%
|
191 | 여성의 일자리확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
192 | 전문능력을 갖출수있도록 전문프로그램지원,육아문제해결 | 1 | 0 |
0.1%
|
193 | 여성의능력을개발할수있는프로그램을개발해야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
194 | 여성의능력을인정 | 1 | 0 |
0.1%
|
195 | 여성의사회적지휘상승 | 1 | 0 |
0.1%
|
196 | 여성의일자리 | 1 | 0 |
0.1%
|
197 | 여성의자아개발을위한프로그램확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
198 | 여성의적성을철저히고려한일자리개발 | 1 | 0 |
0.1%
|
199 | 여성의취업을위한프로그램등을좀더힘써주었으면합니다 | 1 | 0 |
0.1%
|
200 | 경제적부담이 없는 보육시설 확장 | 1 | 0 |
0.1%
|
201 | 여성이 무시되는것을 없애고 평등하게 생활해야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
202 | 많은 일자리창출 | 1 | 0 |
0.1%
|
203 | 여성이 할 수 있는 일들이 많이 생기는 것 | 1 | 0 |
0.1%
|
204 | 여성이 할 수 있는 직업을 더 늘리고 참여기회도 많이줘야겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
205 | 여성이 할만한일을 더욱 구체적으로 늘려야 될것같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
206 | 여성이 해야할일을 늘려야 된다 | 1 | 0 |
0.1%
|
207 | 여성이기때문에겪는차별에대해실질적인대책을마련하는것 | 1 | 0 |
0.1%
|
208 | 여성이일할수있는곳이많아야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
209 | 여성이취업할수있는자리와 여건이보장되어야할것이다 | 1 | 0 |
0.1%
|
210 | 여성이할수있는직업에대해좀많은정보를얻었으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
211 | 여성이할일자리가없다 | 1 | 0 |
0.1%
|
212 | 여성인력개발프로그램을확대하고홍보해야할것같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
213 | 여성인력고용 나이제한을 최대한 늘리거나없앤다 | 1 | 0 |
0.1%
|
214 | 여성들이 참여할수 있는 프로그램 확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
215 | 육아휴가 등의 합법화 | 1 | 0 |
0.1%
|
216 | 여성인력을사무직으로만이아닌평등한기회가주어지도록 | 1 | 0 |
0.1%
|
217 | ? | 1 | 0 |
0.1%
|
218 | 더많은정보를홍보교육등을해줬으면한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
219 | 여성인력은자격과 스스로고급인력이될수있는기회제공이필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
220 | 여성인력이 어떻게 취업에 나갈수있는지 정보를 많이 제공해야한 | 1 | 0 |
0.1%
|
221 | 여성인력채용박람회개최 | 1 | 0 |
0.1%
|
222 | 여성직업확대 | 14 | 0 |
1.4%
|
236 | 여성직이많아졌으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
237 | 여성직장및여성전문직확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
238 | 여성차별없애기 | 2 | 0 |
0.2%
|
239 | 여성차별즉 이쁜사람위주로뽑는것만하지않는것 | 1 | 0 |
0.1%
|
240 | 여성차별화를없애야하고여성관련직종을늘려야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
241 | 여성창업서비스 중 자료상담을 발전시켰으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
242 | 여성창업서비스 중 자료상담을 발전시켰으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
243 | 여성창업서비스가 좀더 발전 | 1 | 0 |
0.1%
|
244 | 여성창업지원센터의 활성화가 중요 | 1 | 0 |
0.1%
|
245 | 여성창업취업박람회,여성인력증진사이트 | 1 | 0 |
0.1%
|
246 | 여성취업분야를 발전하고 홍보 | 1 | 0 |
0.1%
|
247 | 여성취업서비스확대.법적제도구현 | 1 | 0 |
0.1%
|
248 | 여성취업우선 | 1 | 0 |
0.1%
|
249 | 여성취업자의산후정책과 여성능력제확대가우선 | 1 | 0 |
0.1%
|
250 | 여성취업정보,취업을위한 자기개발프로그램 | 1 | 0 |
0.1%
|
251 | 여셩의고용안정과 일자리창출 | 1 | 0 |
0.1%
|
252 | 구직정보를 여기저기 알렸으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
253 | 육아문제.출산휴가 이런것들을 폭넓게 보장해주어야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
254 | 여자들이 일할수있는 여건을만들어야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
255 | 여자들이일할수있는곳을 많이 만들어야함 | 1 | 0 |
0.1%
|
256 | 예산지원 여자가할수있는일자리확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
257 | 예산지원과부여성들에게많은지원 | 1 | 0 |
0.1%
|
258 | 외모를따지지않고너무성적만보고뽑지않았으면 | 1 | 0 |
0.1%
|
259 | 외모보지말고 대인관계라던지 능력을보고 채용해야한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
260 | 요즘엔남자위주 | 1 | 0 |
0.1%
|
261 | 저렴한 교육비 | 1 | 0 |
0.1%
|
262 | 직업훈련 필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
263 | 상담센터나 상담사들의 활동이 활성화 | 1 | 0 |
0.1%
|
264 | 원하는것을 배울 수 있는 프로그램 활성화 | 1 | 0 |
0.1%
|
265 | 유아시설.유치원.어린이집.보육시설확대및개선 | 1 | 0 |
0.1%
|
266 | 육아시설 | 11 | 0 |
1.1%
|
277 | 육아지원.출산휴가.생리휴가등 법적,사회적으로 인지도를 높여야 | 1 | 0 |
0.1%
|
278 | 일자리많이 만들어주세요 | 1 | 0 |
0.1%
|
279 | 기관의 홍보 필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
280 | 인력채용늘림 | 1 | 0 |
0.1%
|
281 | 인원확대 | 1 | 0 |
0.1%
|
282 | 인턴쉽연계프로그램 취업알선등 | 1 | 0 |
0.1%
|
283 | 전문직업상담가 채용정보 | 1 | 0 |
0.1%
|
284 | 보육시설이많이늘어났으면 합니다 | 1 | 0 |
0.1%
|
285 | 일자리 창출 | 1 | 0 |
0.1%
|
286 | 지역여건이 빨리 구비되길바란다 | 1 | 0 |
0.1%
|
287 | 일자리늘리기.교육 | 1 | 0 |
0.1%
|
288 | 일자리확보및정확한정보제공 | 27 | 0 |
2.7%
|
316 | 임금차별하지마세요 | 1 | 0 |
0.1%
|
317 | 임금평준화 | 1 | 0 |
0.1%
|
318 | 자금지원 | 1 | 0 |
0.1%
|
319 | 자기계발이나 능력계발 프로그램지원 | 1 | 0 |
0.1%
|
320 | 자신스스로발전 필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
321 | 취업정보프로그램을 좀더확대하고 알리는데 힘썼으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
|
322 | 저렴한비용으로 체계적인실무교육및여러부가적인교육필요 | 1 | 0 |
0.1%
|
323 | 정보제공 | 18 | 0 |
1.8%
|
341 | 정보제공 남녀평등조건확보 | 1 | 0 |
0.1%
|
342 | 여성에게 유리한 법들이 더 생겼으면 함 | 1 | 0 |
0.1%
|
343 | 좀더 적극적으로 홍보 | 1 | 0 |
0.1%
|
344 | 좀더 필요한 교육훈련제공 | 1 | 0 |
0.1%
|
345 | 좀더다양한분야의체험과정제공 | 1 | 0 |
0.1%
|
346 | 지금도여성을많이고용하기때문에지원할게없을것같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
347 | 여성들도할수있는직업을찾아서해결해주는것 | 1 | 0 |
0.1%
|
348 | 지원 | 2 | 0 |
0.2%
|
350 | 지원정책에 대한홍보를 잘해야할것같다 | 1 | 0 |
0.1%
|
351 | 직업 | 1 | 0 |
0.1%
|
352 | 직업교육-OA분야실무능력.전문적지식습득지원 | 3 | 0 |
0.3%
|
355 | 직업박람회등고용확대를위해체험에길을열어야함 | 1 | 0 |
0.1%
|
356 | 직업박람회등구체적으로홍보하고학교에서참여하도록도움준다 | 1 | 0 |
0.1%
|
357 | 직업상담서비스를넓힌다 | 1 | 0 |
0.1%
|
358 | 직업상담서비스를확대한다 | 1 | 0 |
0.1%
|
359 | 직업선택영역을 넓힌다 | 1 | 0 |
0.1%
|
360 | 직업알선사이트를 홍보해주셨으면 | 1 | 0 |
0.1%
|
361 | 직업을 알선하는 프로그램을 더 많이제공 | 1 | 0 |
0.1%
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362 | 직업의다양성 | 1 | 0 |
0.1%
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363 | 직업종류의 확대 | 1 | 0 |
0.1%
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364 | 직업코칭프로그램의활성화 | 1 | 0 |
0.1%
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365 | 직업확장을 넓힌다 | 1 | 0 |
0.1%
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366 | 직업훈련과 인턴십의확대로사회경험의기회를 늘려야 함 | 1 | 0 |
0.1%
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367 | 직업훈련과홍보.연수생의취업보장증대 | 1 | 0 |
0.1%
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368 | 차별적대우의 요인을 없앰 | 1 | 0 |
0.1%
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369 | 차별하지않는것 | 1 | 0 |
0.1%
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370 | 창출의 기회를 더많이주셨으면좋겠습니다 | 1 | 0 |
0.1%
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371 | 채용박람회같은 프로그램의 홍보를 활발히 | 1 | 0 |
0.1%
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372 | 채용박람회 홍보를 많이했으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
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373 | 채용박람회나 여성을 위해서 교육프로그램이 많았으면한다 | 1 | 0 |
0.1%
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374 | 채용박람회등의 취업관련일자리정보의 다양화 | 1 | 0 |
0.1%
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375 | 채용박람회등일자리정보확대 | 1 | 0 |
0.1%
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376 | 직업교육훈련프로그램의 홍보 필요 | 1 | 0 |
0.1%
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377 | 다양한 직업의 선택의폭이 확대 | 1 | 0 |
0.1%
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378 | 채용박람회열어다양한직업확대 | 1 | 0 |
0.1%
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379 | 채용홍보 | 1 | 0 |
0.1%
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380 | 청각장애인도 고용해주셨으면합니다 | 1 | 0 |
0.1%
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381 | 청소년들도잘알수있게 | 1 | 0 |
0.1%
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382 | 출산휴가 후 복직했을 때의 시스템을 좋게 | 1 | 0 |
0.1%
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383 | 취업교육.직무교육 | 1 | 0 |
0.1%
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384 | 취업교육의 기회를 자주마련 | 1 | 0 |
0.1%
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385 | 취업박람회.설명회 | 3 | 0 |
0.3%
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387 | 취업박람회등을 많이개최하고 학생들에게 많은홍보를 해야할것같 | 1 | 0 |
0.1%
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388 | 취업박람회및 일자리창출 직업교육기회확대 | 1 | 0 |
0.1%
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389 | 취업에대한정보가아직많이알려지지않았다 | 1 | 0 |
0.1%
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390 | 취업에대해정보가아직많이알려지지않았다 | 1 | 0 |
0.1%
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391 | 취업에있어 남녀차별을느끼지못한다 | 1 | 0 |
0.1%
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392 | 취업여성들을 위한 모임이나 모임터를 만들었으면 함 | 1 | 0 |
0.1%
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393 | 취업을위한상담프로그램확대개선 | 1 | 0 |
0.1%
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394 | 방학에 할 수 있는 프로그램 개발 | 1 | 0 |
0.1%
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395 | 취업을준비할 실기능력을배울수있으면좋겠다 | 1 | 0 |
0.1%
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396 | 취업을 할수있는 기업체등을 인터넷으로 확인가능한 사이트가 있 | 1 | 0 |
0.1%
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397 | 취업의기회를폭넓게인도해주며여성에게도큰기회를부여해줬으면좋 | 1 | 0 |
0.1%
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398 | 취업이잘될수있게일자리창출을많이해주면좋겠음 | 1 | 0 |
0.1%
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399 | 취업처제공 | 10 | 0 |
1%
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409 | ? | 1 | 0 |
0.1%
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410 | 취업에남녀구별없어야함 | 1 | 0 |
0.1%
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411 | 탁아시설증대.여성창업지원서비스를 많이늘린다 | 1 | 0 |
0.1%
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412 | 토익수업 | 2 | 0 |
0.2%
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414 | 편견감소 | 1 | 0 |
0.1%
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415 | 폭넓은분야채용 | 1 | 0 |
0.1%
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416 | 폭넓은취업 | 1 | 0 |
0.1%
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417 | 프로그램의활성화와이에따른홍보 | 1 | 0 |
0.1%
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418 | 학교로의많은취업기회가주어졌음좋겠습니다. | 1 | 0 |
0.1%
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419 | 학교에서나 어디서든지 기술쪽으로 가르쳐주는데가 있었으면 | 1 | 0 |
0.1%
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420 | 학교와기업체간의연계를보조장려 | 1 | 0 |
0.1%
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421 | 학력위주X | 4 | 0 |
0.4%
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423 | 학생들에게 취업자리를 많이 알려주었으면하는 바람이다 | 1 | 0 |
0.1%
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424 | 실제로 인력양성에 적극적으로 실시 | 1 | 0 |
0.1%
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425 | 홍보를적극적으로특히온라인홍보 | 13 | 0 |
1.3%
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438 | 회사내기관내 여성편의시설확충 | 1 | 0 |
0.1%
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439 | 학력위주아닌 능력 위주의 취업 | 0 | 0 |
0%
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440 | 능력과 성품 확실히 파악 할수 있어야 한다 | 0 | 0 |
0%
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This variable is numeric
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