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Question
F2-9-2. 보수총액 적정액(희망액)
(2) 비상근직원
Answer
| Value | Label | N | WN |
|---|---|---|---|
| - | - | 1 | 0 |
| - | 1. | 1 | 0 |
| - | 150. | 1 | 0 |
| - | 15만원 | 2 | 0 |
| - | 200. | 1 | 0 |
| - | 250 만원 | 1 | 0 |
| - | 25000. | 1 | 0 |
| - | 250만원대 | 1 | 0 |
| - | 2십만원 | 1 | 0 |
| - | 3,000,000원 이상 | 1 | 0 |
| - | 40,000원 | 1 | 0 |
| - | 9만원~11만원 | 1 | 0 |
| - | 검사100,000원 치료80,000원 | 1 | 0 |
| - | 비상근의 경우 경험부족으로 측정 어려움 | 1 | 0 |
| - | 시간 당 3만원 | 1 | 0 |
| - | 시간당 40000원 | 1 | 0 |
| - | 시간당8만원 | 1 | 0 |
| - | 일괄보다 경력을 반영한 기준 필요 5년이상 경력자 초봉기준 250~300만원 | 1 | 0 |
| - | 정확한 금액의 적정선을 말하긴 어려우나 현장에서의 비용과 평균적으로 비슷해야 한다고 생각함(경력은 동일하나 사업비의 예산의 특성으로 보수에 차등을 많이 주어선 안된다고 생각함) | 1 | 0 |
| - | 초봉기준 시간당 2만원 | 1 | 0 |
Summary
- Valid cases21
- Missing cases-1
- Standard deviation-1
- Minimun-1
- Maximun-1
- Mean-1
This variable is character
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