6. 배치 및 직무조정에서 장애를 이유로 귀하가 경험한 차별에 대한 정도를 표기해 주십시오.
6) 필요한 경우, 재활, 기능평가, 치료 등을 위한 근로시간 변경 및 조정이 가능하다.
Value | Label | N | WN |
---|---|---|---|
1 | 전혀 아니다 | 10 | 0 |
2 | 아니다 | 27 | 0 |
3 | 보통 | 48 | 0 |
4 | 그렇다 | 75 | 0 |
5 | 매우 그렇다 | 41 | 0 |
9 | 모름/무응답 | 3 | 0 |
This variable is numeric
모든 응답자