검색결과
Literal Question
A18. 현재, 우리나라의 ‘비영리조직의 인사제도’에서 가장 큰 문제가 무엇이라고 생각하십니까?
Answer
| Value | Label | N | WN |
|---|---|---|---|
| 1 | 비공식적인 절차로 진행되는 신규직원 채용 | 10 | 0 |
| 2 | 전반적으로 체계적이지 못한 인사관리 시스템 | 131 | 0 |
| 3 | 문서화된 인사관리 규정 및 매뉴얼 부재 | 35 | 0 |
| 4 | 인사관리의 중요성에 대한 관리자의 인식 부족 | 82 | 0 |
| 5 | 성과 평가의 어려움 | 114 | 0 |
| 6 | 개인의 자질과 관계없는 획일적인 인사 배치 | 36 | 0 |
| 7 | 실무자를 동기화시키는 금전적, 비금전적 보상시스템의 부재 | 266 | 0 |
| 8 | 실무자의 성장을 이끌어 내는 교육 훈련의 부족 | 59 | 0 |
| 9 | 기타 | 0 | 0 |
| 10 | 기타(계약직과 정규직의 지원범위 차별) | 1 | 0 |
| 11 | 기타(보기 내용 모두 해당) | 2 | 0 |
| 12 | 기타(인력 부족으로 인한 업무량 과다) | 2 | 0 |
| 13 | 기타(낮은 임금) | 2 | 0 |
| 14 | 기타(조직문화, 소통) | 1 | 0 |
| 15 | 기타(보수가 낮아 직원 채용 어려움) | 1 | 0 |
| 16 | 기타(중견직원의 관리 미흡) | 1 | 0 |
| 98 | 거절/없음/해당사항 없음 | 2 | 0 |
| 99 | 모름/무응답 | 8 | 0 |
Summary Statistics
- Valid cases753
- Missing cases0
- Standard deviation0
- Minimun1
- Maximun99
- Mean0
This variable is numeric
Universe
모든 응답자
Dataset
