* 아래 문항은 서로 다른 형태의 인적자원관리 정책과 제도에 관한 설명입니다. 최근 2-3년 동안 귀사의 모습을 가장 잘 묘사하고 있는 번호에 표시해 주시기 바랍니다.문37. 다음은 A유형 인적자원관리시스템에 대한 문항입니다.2) 우리 회사의 퇴직자들은 주로 개인 성과/실적 부진 때문에 퇴직하는 경우가 많다
Value | Label | N | WN |
---|---|---|---|
1 | 매우 그렇지 않다 | 52 | 0 |
2 | 대체로 그렇지 않다 | 73 | 0 |
3 | 보통이다 | 36 | 0 |
4 | 대체로 그렇다 | 26 | 0 |
5 | 매우 그렇다 | 9 | 0 |
9 | 모름/무응답 | 0 | 0 |
This variable is numeric
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