검색결과
Literal Question
Q25-1. 만일 일반기업들이 사회적 기업으로 전환하는 것에 대해 긍정적으로 보신다면, 그 이유는 무엇입니까? 그 이유를 자유롭게 답변해주시기 바랍니다.
예) 사회적 소외계층에 대한 취업강화, 기업의 이윤창출 이외의 다른 가치에 대한 접근, 사회적 혁신활동
등을 통한 사회문제 해결 등
Answer
| Value | Label | N | WN |
|---|---|---|---|
| - | 3의 공익적 활동을 통한 선순환적 구조 가능 | 1 | 0 |
| - | BM만 확실하고 사회적 문제 해결만 된다면야 | 1 | 0 |
| - | 개인의 사익추구가 아닌 공공의 행복이 곧 개인의 행복이며 그 활동의(노동) 결과가 경제적 이윤추구로 연결되어야 함 | 1 | 0 |
| - | 거대한 자본을 바탕으로 사회 전반적인 문제해결에 많은 도움이 될 것으로 사료됨. | 1 | 0 |
| - | 공익 추구 | 1 | 0 |
| - | 공익적 가치에 접근한다고 생각해서 | 1 | 0 |
| - | 과도한이윤억제 | 1 | 0 |
| - | 굳이 일반기업과 사회적기업을 구분할 필요는 없지 않을까 생각합니다. 기업이 본연의 역할만 충실한다면 꼭 사회적기업이 아니어도 사회에 기여하는 바가 크니까요. | 1 | 0 |
| - | 기업의 사회공헌 활동을 전담할 사회적 기업의 창립을 통해 사회문제 해결에 기여할 수 있으며 기업의 사회혁신의 경험과 풍부한 재원으로 사회문제 해결에 도움을 줄수 있음. 다만 영리 기업 모두가 사회적 기업으로 전환하기는 현실적으로 불가능하다고 봄. | 1 | 0 |
| - | 기업의 이윤을 사회 환원할 수 있도록 하고, 사회 인식 개선을 할 수 있고 나아가 문제 해결에 도움이 될수 있다 생각함 | 1 | 0 |
| - | 기업의 이윤을 사회적 목적으로 사용하게 되며 이해관계자가 참여하는 의사결정구조를 갖출수 있기에 바람직하다 판단함 | 1 | 0 |
| - | 기업의 존재이유는 자본획득으로 인한 이익창출뿐만 아니라 사회적 가치 실현에 일조하는데에 있기 대문 | 1 | 0 |
| - | 기업의이윤창출이외의 다른가치에 대한 접근 | 1 | 0 |
| - | 기업이 진정성을 가지고 사회적기업으로 전환한다는 전제하에 기업이 가진 역량과 자원은 사회 문제 해결에 비교적 큰 파급력을 줄 것이다. | 1 | 0 |
| - | null | 1 | 0 |
| - | 다양한 사회문제 해결을 통한 삶의 질 향상 | 1 | 0 |
| - | 모든기업은 사회적 가치를 창출해야함 | 1 | 0 |
| - | 모든기업이 그렇게 전환해야 하는것은 아니나 그런 기업이 있는 경우, 기업의 전문성을(그리고 조직적 힘듬)사회문제 해결에 효과적으로 이용할 수 있기대문 | 1 | 0 |
| - | 물질만능주의, 경제적 관점에서 벗어나 사회적 가치를 사람들에게 퍼트림 | 1 | 0 |
| - | 사익만을 위해 움직이는 이익집단에서 벗어나 공익을 함께 고려하는 집단이 된다 | 1 | 0 |
| - | 사회 구성원의 회복, 순환관계 | 1 | 0 |
| - | 사회 구성원인 기업시민으로써 당연한 것이라고 생각 | 1 | 0 |
| - | 사회공헌이나 상생에 대한 인력을 확보할 수 있고 사회적기업의 숫자가 늘어나면 사회적기업가들도 더 많아질것이기 때문 | 1 | 0 |
| - | 사회문제를 반영한 새로운 가치 추구 | 1 | 0 |
| - | 사회문제해결,소외계층 일자리창출 | 1 | 0 |
| - | 사회문제해결에 기여하고 미래지향적 사회통합에 기여하기 때문 | 1 | 0 |
| - | 사회적 가치와 경제적 가치의 혼용을 통한 사회문제 해결 극대화 | 1 | 0 |
| - | 사회적 불평등 완화 | 1 | 0 |
| - | null | 1 | 0 |
| - | null | 1 | 0 |
| - | 사회적 소외계층의 일자리 창출이 되기 때문에... | 1 | 0 |
| - | 사회적 소외계층의 취업문제 해결 | 1 | 0 |
| - | 사회적 양극화 해결, 공공의 이익 증진으로 사회자본 확충 확대 등 | 1 | 0 |
| - | 사회적 연대 분위기 형성, 사회문제 해결에 용이 | 1 | 0 |
| - | 사회적 책무성 분담 | 1 | 0 |
| - | null | 1 | 0 |
| - | 사회적 혁신활동 | 1 | 0 |
| - | 사회적 혁신활동 등을 통한 사회문제 해결 | 1 | 0 |
| - | 사회적기업으로 전환하는 그 이유에 따라 다르겠지만, 일단 사회의 문제를 해결하기 위한, 혹은 지속적인 성장을 위해 전환하는 것에 대해서는 긍정적으로 생각함. 사회적기업 풀에서 볼 때,사회적기업7이 가지고 있던 전문성 부족 등등에 대한 것을 해결하고, 강력히 자생가 | 1 | 0 |
| - | 사회적참여와 운동성을 통한 사회문제 해결 | 1 | 0 |
| - | 상동 | 1 | 0 |
| - | 소외계층 취업강화, 사회문제 해결 | 1 | 0 |
| - | 소외계층에 대한 지원 강화 | 1 | 0 |
| - | 소외계층에 대한 취업강화, 사회적 혁신활동 등 | 1 | 0 |
| - | 소외계층의 일자리 증가 및 사회공헌활동에 보다 적극적으로 진행 | 1 | 0 |
| - | 여러가지 사회적문제 해결가능 | 1 | 0 |
| - | null | 1 | 0 |
| - | 운영방식의 민주성 확보, 자본 축적을 넘어서는 3 운영 접근이 긍정적 | 1 | 0 |
| - | 이윤과 관련된 것 외에도 사랑에 대한 가치를 중요시 여기므로 | 1 | 0 |
| - | 이윤에 대한 사회 환원으로 공익에 기여함 | 1 | 0 |
| - | 이윤외의 가치창출 접근 | 1 | 0 |
| - | 이윤창출 이외에 다른가치에 대한 접근 | 1 | 0 |
| - | 이익의 사회환원이 반듯이 이루어져야 한다고 생각한다. 일정부분의 이익추구 잉여수익의 사회환원이 자연스럽게 이루어질 수 있을 것이다 생각한다 | 1 | 0 |
| - | null | 1 | 0 |
| - | 일반기업의 사회참여는 사회문제를 해결하는 많은 부분에 기여할 것이므로... | 1 | 0 |
| - | 일자리문제,소득양극화 문제등 효과적으로 해결할 수 있는 정들이 많음 | 1 | 0 |
| - | 일자리창출 및 복지사각지대 문제 해소의 기여 | 1 | 0 |
| - | 자본보유/전문성/ | 1 | 0 |
| - | 장점을 바탕으로 시너지 효과가 나는 부분이 있음 | 1 | 0 |
| - | 재무적 성과뿐만이 아닌 사회적 성과에 관심을 가진다는 반증 및 사회문제 해결에 대한 관심증대 | 1 | 0 |
| - | 전환자체가 이미사회문제에 관심을 가지고 있고 의지를 갖고있음을 표현하는것이기 때문, 경제 논리와 결합되면 사회문제 해결에 시너지 효과가 있을것임 | 1 | 0 |
| - | 취약계층에 대한 고용의 증대와 공익적 이익의 확대 | 1 | 0 |
| - | 취업강화(소외계층):장년층 | 1 | 0 |
| - | 혁신적이고 창의적인 3의 전문 역량 확보를 통한 효능적 문제해결에 기여 | 1 | 0 |
Summary Statistics
- Valid cases64
- Missing cases0
- Standard deviation0
- Minimun0
- Maximun0
- Mean0
This variable is character
Universe
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