공무원 사기진작 방안에 관한 조사, 2010
https://doi.org/10.22687/KOSSDA-A1-2010-0191-V1.0
연구책임자
서원석 / 한국행정연구원 선임연구위원
연구수행기관
초록
이 조사는 한국행정연구원이 신공공관리론에 입각한 정부의 인사혁신이 공무원의 사기에 미친 영향을 분석하고 사기진작을 통한 공직생산성 향상 방안을 모색하고자 중앙부처 공무원 400명을 대상으로 시행한 것이다. 주요 조사내용은 인사혁신 제도들의 사기진작 효과, 연금 및 후생복지에 대한 만족, 보수적절정, 근무환경쾌적성, 업무량적절성, 업무평가공정성, 업무재량권, 승진가능성, 동료와의 관계, 본인능력에 대한 직장의 평가, 공직에 대한 사회적 평가, 공직자긍심, 주관적 사기수준, 직무만족요인, 직무만족이 직무수행에 미치는 영향, 직무불만족요인, 직무불만족이 직무수행에 미치는 영향 등이다.
더 보기주제분류
자료인용정보
- 자료번호
- A1-2010-0191
- 자료명(국문)
- 공무원 사기진작 방안에 관한 조사, 2010
- 자료명(영문)
- Survey on Measure for Boosting Morale of Public Officials, 2010
- 연구과제명
- 공직생산성 제고를 위한 공무원 사기의 진작 방안
- 연구책임자
- 서원석 / 한국행정연구원 선임연구위원
- 공동연구자
- 황성원 / 군산대학교 행정학과 교수
- 연구수행기관
- 한국행정연구원
- 저작권자
- 한국행정연구원
- 자료기탁자/기관
- 한국행정연구원
- 자료기탁일
- 2013-04-26
- 자료제공기관
- 한국사회과학자료원 (KOSSDA)
- 현재 버전 공개일
- 2015-02-27
- 최초 자료 공개일
- 2015-02-27
- 자료인용서식
- 서원석. 공무원 사기진작 방안에 관한 조사, 2010 [데이터 세트]. 한국행정연구원 [연구수행기관]. 한국사회과학자료원 (KOSSDA) [자료제공기관], 2015-02-27, https://doi.org/10.22687/KOSSDA-A1-2010-0191-V1.0.
방법론
- 자료수집시기
- 2010-10-06 ~ 2010-10-13
- 대상국가
- 대한민국 (KOR)
- 조사지역
- 제주도를 포함한 전국
- 시간적차원
- 횡단연구 (one time cross-sectional study)
- 분석단위
- 개인
- 조사대상
- 중앙부처 공무원 400명
- 자료유형
- 조사자료
- 조사수행기관
- 한국사회과학데이터센터
- 자료수집방법
- 자기기입식
- 표본추출방법
- 공정거래위원회, 관세청, 국민권익위원회, 국토해양부, 농수산식품부, 문화체육관광부, 방송통신위원회, 법무부, 보건복지부, 행정안전부 소속 공무원 400명을 대상으로 조사
- 사례수
- 300 (유효사례)
- 가중치
- 없음
자료구성 및 버전
- 자료구성
- 설문지(pdf) ; 코드북(pdf) ; 데이터(sav)
- 사용언어
- 설문지-한글 ; 코드북-한글 ; 데이터-한글
- 자료버전
- V1.0
- 현재 버전 공개일
- 2015-02-27
- 최초 자료 공개일
- 2015-02-27
자료이용정보
- 자료공개여부
- 회원공개
| 파일유형 | 파일명 | 파일내용 | 파일형식 | 파일크기 | 다운로드 |
|---|---|---|---|---|---|
| 관련파일-설문지(한글) | kor_que_20100191.pdf | 설문지 (한글) | 450.38 kB | 다운로드 | |
| 관련파일-코드북(한글) | kor_codebook_20100191.pdf | 코드북 (한글 | 424.22 kB | 다운로드 |
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