기업체장애인고용실태조사, 2024 : 심층조사
https://doi.org/10.22687/KOSSDA-A1-2024-0069-V1
조신영 / 한국장애인고용공단 고용개발원 조사통계부 차장
「기업체장애인고용실태조사」는 고용노동부와 한국장애인고용공단이 기업의 장애인 고용에 관한 국가통계를 산출하고자 2008년부터 시행하고 있는 정부승인 통계조사이다. 이 조사는 2000년과 2005년 두 차례에 걸쳐 시행된「장애인근로자실태조사」의 후속 조사로서 그 주기를 2년으로 단축하고 기본조사와 심층조사로 구분하여 실시되고 있다. 장애인 노동시장의 공급 규모의 시의적절한 파악을 위하여 2019년부터 매년 조사로 변경되어 매년마다 기업체의 장애인 고용 현황을 파악할 수 있게 되었다.
기본조사는 전국의 기업을 대상으로 기초적인 사항들을 파악하기 위한 사전조사이고, 심층조사는 기본조사에 참여한 기업들을 대상으로 구체적인 사항들을 파악하기 위한 본조사이다. 심층조사는 장애인 고용기업과 미고용기업을 대상으로 실시된다.
이 자료는 2024년 실시된 심층조사에서 수집된 것으로, 주요 조사 내용은 근로자 현황, 모집 및 채용, 업무 특성 및 노무관리, 업무환경, 교육훈련, 장애인 고용에 대한 만족도, 고용서비스 이용 및 욕구, 장애인 고용에 대한 인식, 장애인 채용 경험 및 미채용 사유, 향후 채용계획, 재무정보 등으로 구성되어 있다.
특히 장애인 고용 만족도 부문은 장애인 고용 기업체만을 대상으로 장애인 고용이 기업활동에 미치는 도움 수준과 장애인 근로자에 대한 만족도를 조사하였으며, 장애인 미고용 기업체만을 대상으로 한 채용 경험 및 미채용 부문에서는 과거 장애인 채용 경험과 현재 장애인 고용이 이루어지지 않는 이유 등을 조사하였다.
2024년부터 심층조사 데이터는 장애인 고용기업체와 미고용기업체 파일을 통합하여 제공됩니다.
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