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E4_1_3 |
(불만족 하는 경우) 선택적 근로시간제에 불만족하는 이유
문4-1. (각 제도 불만족+매우 불만족 응답자) 유연근무제도 사용에 만족하지 않는 이유는 무엇입니까?
3) 선택적 근로시간제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E4_1_4 |
(불만족 하는 경우) 탄력적 근로시간제에 불만족하는 이유
문4-1. (각 제도 불만족+매우 불만족 응답자) 유연근무제도 사용에 만족하지 않는 이유는 무엇입니까?
4) 탄력적 근로시간제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E4_1_5 |
(불만족 하는 경우) 원격근무제에 불만족하는 이유
문4-1. (각 제도 불만족+매우 불만족 응답자) 유연근무제도 사용에 만족하지 않는 이유는 무엇입니까?
5) 원격근무제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E4_1_6 |
(불만족 하는 경우) 재량근무제에 불만족하는 이유
문4-1. (각 제도 불만족+매우 불만족 응답자) 유연근무제도 사용에 만족하지 않는 이유는 무엇입니까?
6) 재량근무제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_1 |
(이용 경험 있는 경우) 재택근무제 사용하는 이유
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
1) 재택근무제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_1_etc |
(이용 경험 있는 경우) 재택근무제 사용하는 이유: 기타내용
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
1) 재택근무제: 기타내용
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_2 |
(이용 경험 있는 경우) 시차출퇴근제 사용하는 이유
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
2) 시차출퇴근제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_2_etc |
(이용 경험 있는 경우) 시차출퇴근제 사용하는 이유: 기타내용
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
2) 시차출퇴근제: 기타내용
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_3 |
(이용 경험 있는 경우) 선택적 근로시간제 사용하는 이유
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
3) 선택적 근로시간제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_4 |
(이용 경험 있는 경우) 탄력적 근로시간제 사용하는 이유
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
4) 탄력적 근로시간제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_4_etc |
(이용 경험 있는 경우) 탄력적 근로시간제 사용하는 이유: 기타내용
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
4) 탄력적 근로시간제: 기타내용
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_5 |
(이용 경험 있는 경우) 원격근무제 사용하는 이유
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
5) 원격근무제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_5_etc |
(이용 경험 있는 경우) 원격근무제 사용하는 이유: 기타내용
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
5) 원격근무제: 기타내용
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E5_6 |
(이용 경험 있는 경우) 재량근무제 사용하는 이유
문5. (이용 경험 응답자) 귀하께서 유연근무제도를 사용하신 주된 이유는 무엇입니까?
6) 재량근무제
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E6_1 |
(이용 경험 있는 경우) 유연근무제 사용 후 변화1: 집에서의 휴식시간
문6. (이용 경험 응답자) 유연근무제 사용 당시 아래 항목 중 어떤 변화가 있었습니까? 귀하의 의견과 가장 가까운 곳에 표시해주세요.
1) 집에서의 휴식시간
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E6_2 |
(이용 경험 있는 경우) 유연근무제 사용 후 변화2: 친구나 가족과의 친목활동
문6. (이용 경험 응답자) 유연근무제 사용 당시 아래 항목 중 어떤 변화가 있었습니까? 귀하의 의견과 가장 가까운 곳에 표시해주세요.
2) 친구나 가족과의 친목활동
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E6_3 |
(이용 경험 있는 경우) 유연근무제 사용 후 변화3: 돌봄시간
문6. (이용 경험 응답자) 유연근무제 사용 당시 아래 항목 중 어떤 변화가 있었습니까? 귀하의 의견과 가장 가까운 곳에 표시해주세요.
3) 돌봄시간
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E6_4 |
(이용 경험 있는 경우) 유연근무제 사용 후 변화4: 가사노동 시간
문6. (이용 경험 응답자) 유연근무제 사용 당시 아래 항목 중 어떤 변화가 있었습니까? 귀하의 의견과 가장 가까운 곳에 표시해주세요.
4) 가사노동 시간
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E6_5 |
(이용 경험 있는 경우) 유연근무제 사용 후 변화5: 그 외 개인 활동 시간
문6. (이용 경험 응답자) 유연근무제 사용 당시 아래 항목 중 어떤 변화가 있었습니까? 귀하의 의견과 가장 가까운 곳에 표시해주세요.
5) 그 외 개인 활동 시간(학습, 운동, 취미활동 등)
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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E7 |
직원 자기계발 지원제도 유무
문7. 귀하의 직장에는 직원들의 자기계발을 지원하는 제도가 마련되어 있습니까? 있다면 무엇인지 적어주세요.
서울시 2040세대의 일·생활균형 실태조사, 2023
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