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제주여성가족연구원7038

제주여성가족연구원

제주여성가족연구원(Jeju Women & Family Research Institute)은 여성·가족정책의 효율적 개발을 통한 성평등 제주사회 실현을 목표로 2014년 설립된 연구기관입니다. 이를 위해 연구원은 여성가족행복 및 성인지정책발전을 주제로 한 포럼의 정기적 개최, 제주양성평등교육센터와 제주가족친화지원센터의 운영 그리고 여성·가족 삶의 질과 관련한 다양한 주제의 연구를 수행하고 있습니다. 주요 연구과제의 주제는 일·가정양립, 성평등, 일자리, 여성가족 실태조사 등으로 여성·가족영역의 데이터기반 정책 마련을 위한 플랫폼의 역할도 담당하고 있습니다.

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변수명 / 변수설명/ 문항 / 자료명
q3_5_3

서비스직 인력 현황3: 비정규직-남성

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 5. 서비스종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_3_2_1

판매, 서비스직 여성 신입 인력 월평균 급여1

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 월평균급여-3.판매,서비스직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q33_1

제주여성인력개발 기관간 교류 및 협력 의향1: 구인 신청 및 구직 여성 추천

문33. 귀사는 여성고용 관련해서 도내 여성인력개발 기관과 다음의 내용들에 대하여 교류/협력할 의향이 있습니까? 1) 구인 신청 및 구직 여성 추천

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q3_5_4

서비스직 인력 현황4: 비정규직-여성

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 5. 서비스종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_3_2_2

판매, 서비스직 여성 신입 인력 월평균 급여2

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 월평균급여-3.판매,서비스직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_3_2_3

판매, 서비스직 여성 신입 인력 월평균 급여3

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 월평균급여-3.판매,서비스직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q3_5_5

서비스직 인력 현황5: 부족 인원

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 5. 서비스종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q33_2

제주여성인력개발 기관간 교류 및 협력 의향2: 새일여성인턴 지원사업

문33. 귀사는 여성고용 관련해서 도내 여성인력개발 기관과 다음의 내용들에 대하여 교류/협력할 의향이 있습니까? 2) 새일여성인턴 지원사업(1인 총액 300만원)

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q3_6_1

기능원 및 관련기능직 인력 현황1: 정규직-남성

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 6. 기능원 및 관련 기능종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q33_3

제주여성인력개발 기관간 교류 및 협력 의향3: 기업체 직원교육 지원

문33. 귀사는 여성고용 관련해서 도내 여성인력개발 기관과 다음의 내용들에 대하여 교류/협력할 의향이 있습니까? 3) 기업체 직원교육 지원(재직자 교육, 성희롱 예방교육 등)

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_4_1_1

생산기능직 여성 신입 채용 가능 연령대1

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 채용 가능한 연령대-4)생산기능직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q3_6_2

기능원 및 관련기능직 인력 현황2: 정규직-여성

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 6. 기능원 및 관련 기능종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q33_4

제주여성인력개발 기관간 교류 및 협력 의향4: 여직원 대상 교육 및 멘토링, 간담회 진행

문33. 귀사는 여성고용 관련해서 도내 여성인력개발 기관과 다음의 내용들에 대하여 교류/협력할 의향이 있습니까? 4) 여직원 대상 교육 및 멘토링, 간담회 진행

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_4_1_2

생산기능직 여성 신입 채용 가능 연령대2

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 채용 가능한 연령대-4)생산기능직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q3_6_3

기능원 및 관련기능직 인력 현황3: 비정규직-남성

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 6. 기능원 및 관련 기능종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_4_1_3

생산기능직 여성 신입 채용 가능 연령대3

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 채용 가능한 연령대-4)생산기능직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q33_5

제주여성인력개발 기관간 교류 및 협력 의향5: 여성(가족)친화기업 컨설팅

문33. 귀사는 여성고용 관련해서 도내 여성인력개발 기관과 다음의 내용들에 대하여 교류/협력할 의향이 있습니까? 5) 여성(가족)친화기업 컨설팅

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q15_4_1_4

생산기능직 여성 신입 채용 가능 연령대4

문15. 귀사에서 여성신입인력채용시, 채용가능한연령대와월평균급여를[보기]에서선택해주십시오. 채용 가능한 연령대-4)생산기능직

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q3_6_4

기능원 및 관련기능직 인력 현황4: 비정규직-여성

문3. 직종별 인력 현황 (2016. 3.1일 기준) : 6. 기능원 및 관련 기능종사자

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016

q33_6

제주여성인력개발 기관간 교류 및 협력 의향6: 기업환경개선 지원사업

문33. 귀사는 여성고용 관련해서 도내 여성인력개발 기관과 다음의 내용들에 대하여 교류/협력할 의향이 있습니까? 6) 기업환경개선(화장실, 휴게실, 수유실 등) 지원사업(기업당 최대 500만원)

제주지역 사업체 여성인력 수요 조사, 2016