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제주여성가족연구원7038

제주여성가족연구원

제주여성가족연구원(Jeju Women & Family Research Institute)은 여성·가족정책의 효율적 개발을 통한 성평등 제주사회 실현을 목표로 2014년 설립된 연구기관입니다. 이를 위해 연구원은 여성가족행복 및 성인지정책발전을 주제로 한 포럼의 정기적 개최, 제주양성평등교육센터와 제주가족친화지원센터의 운영 그리고 여성·가족 삶의 질과 관련한 다양한 주제의 연구를 수행하고 있습니다. 주요 연구과제의 주제는 일·가정양립, 성평등, 일자리, 여성가족 실태조사 등으로 여성·가족영역의 데이터기반 정책 마련을 위한 플랫폼의 역할도 담당하고 있습니다.

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검색결과 7,038건 중 261-280 (소요 시간: 0.007 초)

변수명 / 변수설명/ 문항 / 자료명
E6_2

성재생산권에 대한 인식2: 난임시술 부작용을 피하기 보다 임신 성공이 더 중요하다

E6. 다음의 내용에 대해 귀하는 어떻게 생각하십니까? 2. 난임시술 부작용을 피하기 보다 임신 성공이 더 중요하다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

E6_3

성재생산권에 대한 인식3: 난임시술과정에서 내 몸은 임신을 위한 의료의 대상으로만 이용되고 존중받지 못하는 것 같다

E6. 다음의 내용에 대해 귀하는 어떻게 생각하십니까? 3. 난임시술과정에서 내 몸은 임신을 위한 의료의 대상으로만 이용되고 존중받지 못하는 것 같다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

E6_4

성재생산권에 대한 인식4: 여성과 태아의 건강을 위해서 단일 배아로 이식해서 다태아 임신을 가능한 피해야 한다

E6. 다음의 내용에 대해 귀하는 어떻게 생각하십니까? 4. 여성과 태아의 건강을 위해서, 국제산부인과학회 및 선진국 기준처럼 단일 배아로 이식해서 다태아 임신을 가능한 피해야 한다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

E6_5

성재생산권에 대한 인식5: 난임부부지원은 건강한 임신과 출산을 위한 인권에 기반한 정책으로 전환되어야 한다

E6. 다음의 내용에 대해 귀하는 어떻게 생각하십니까? 5. 난임부부지원은 저출산을 해결하기 위한 의료적 정책이 아니라, 건강한 임신과 출산을 위한 인권에 기반한 정책으로 전환되어야 한다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F1

난임진단시, 종사상 지위

F1. 난임진단을 받을 당시, 직장생활을 하였습니까? 당시 종사상 지위가 어떻게 되십니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F2

난임진단시, 직장 유형

F2. 당시 다니시던 직장의 유형은 어떻게 됩니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F3

난임휴가 사용 여부

F3. 난임 검사 및 시술 과정에서 난임휴가를 사용하였습니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F3_1_1

(난임휴가 있는 경우) 난임휴가사용에 대한 인식1: 난임휴가를 사용하기 위해 상사에게 매번 보고하는 것이 싫다

F3_1. (F3=1,2,3 응답자만) 난임휴가를 사용하면서 혹은 사용 여부를 결정하는 과정에서 귀하는 다음과 같은 생각을 했습니까? 1. 난임휴가를 사용하기 위해 상사에게 매번 보고하는 것이 싫다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F3_1_2

(난임휴가 있는 경우) 난임휴가사용에 대한 인식2: 내가 난임인 것을 직장동료가 알게 되는 것이 싫다

F3_1. (F3=1,2,3 응답자만) 난임휴가를 사용하면서 혹은 사용 여부를 결정하는 과정에서 귀하는 다음과 같은 생각을 했습니까? 2. 내가 난임인 것을 직장동료가 알게 되는 것이 싫다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F3_1_3

(난임휴가 있는 경우) 난임휴가사용에 대한 인식3: 상사와 직장동료가 나의 난임치료와 결과에 대해 물어보는 것이 싫다

F3_1. (F3=1,2,3 응답자만) 난임휴가를 사용하면서 혹은 사용 여부를 결정하는 과정에서 귀하는 다음과 같은 생각을 했습니까? 3. 상사와 직장동료가 나의 난임치료와 결과에 대해 물어보는 것이 싫다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F3_1_4

(난임휴가 있는 경우) 난임휴가사용에 대한 인식4: 난임휴가 3일은 너무 짧아 실질적인 도움이 되지 않는다

F3_1. (F3=1,2,3 응답자만) 난임휴가를 사용하면서 혹은 사용 여부를 결정하는 과정에서 귀하는 다음과 같은 생각을 했습니까? 4. 난임휴가 3일은 너무 짧아 실질적인 도움이 되지 않는다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F3_1_5

(난임휴가 있는 경우) 난임휴가사용에 대한 인식5: 난임시술로 임신을 성공하려면, 어쩔 수 없이 사직할 수도 있을 것 같다

F3_1. (F3=1,2,3 응답자만) 난임휴가를 사용하면서 혹은 사용 여부를 결정하는 과정에서 귀하는 다음과 같은 생각을 했습니까? 5. 난임시술로 임신을 성공하려면, 어쩔 수 없이 사직할 수도 있을 것 같다

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F4

난임시술로 인한 사직 경험

F4. 귀하는 난임시술 과정에서 직장을 그만 둔 적이 있습니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F4_1_1

사직 사유1: 난임시술 때마다 상사나 동료의 눈치가 보여서

F4_1. (F4=1 응답자만) 그 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주세요. ① 난임시술 때마다 상사나 동료의 눈치가 보여서

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F4_1_2

사직 사유2: 난임시술을 위해 계속 개인휴가를 사용하기 어렵거나 사용할 수 있는 휴가제도가 없어서

F4_1. (F4=1 응답자만) 그 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주세요. ② 난임시술을 위해 계속 개인휴가를 사용하기 어렵거나 사용할 수 있는 휴가제도가 없어서

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F4_1_3

사직 사유3: 임신 성공을 위해 안정이 필요해서

F4_1. (F4=1 응답자만) 그 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주세요. ③ 임신 성공을 위해 안정이 필요해서

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F4_1_4

사직 사유4: 직장동료들이 임신했는지 개인적인 것을 계속 물어봐서

F4_1. (F4=1 응답자만) 그 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주세요. ④ 직장동료들이 임신했는지 개인적인 것을 계속 물어봐서

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F5

난임휴직 필요성

F5. 귀하는 직장인 난임 여성이 난임시술 준비 및 건강관리 등 임신에 집중하기 위해 난임휴직이 필요하다고 생각하십니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

F5_1

적절한 난임휴직 기간

F5_1. 난임휴직 기간은 어느 정도가 가장 적절하다고 생각하십니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

G1

난임부부 지원 정책에 대한 전반적 만족도

G1. 귀하는 현행 난임부부 지원 정책에 만족하십니까?

제주특별자치도 난임부부 지원사업 실태조사, 2023

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