dq10
일주일 평균 근무시간
10) 총 근무시간 (지난 1개월 간)
1주일 평균 __________________ 시간
※ 출퇴근 시스템을 활용하여 기입해 주시기 바랍니다.
공직생활실태조사, 2021
dq6
응답자 입직 준비기간
6) 입직 준비기간 (수험기간)
공직생활실태조사, 2021
dq7
공무원 입직년도(재직기간)
7) 공무원 입직년도
공직생활실태조사, 2021
dq5_1
응답자 학력: 입직 당시
5) 학력
: 입직당시
공직생활실태조사, 2021
dq9_1
응답자 직급: 입직 당시
9) 직급
: 입직당시
공직생활실태조사, 2021
dq8
입직 시 채용 방식
8) 입직 시 채용 방식
공직생활실태조사, 2021
dq5_2
응답자 학력: 현재
5) 학력
: 현재
공직생활실태조사, 2021
dq9_2
응답자 직급: 현재
9) 직급
: 현재
공직생활실태조사, 2021
q26_3
기관의 업무성과 인식3: 나는 담당업무와 관련되어 있는 조직 및 타 기관, 이해관계자로부터 요구되는 성과를 달성하고 있다
26. 귀하께서는 업무성과와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
3) 나는 담당업무와 관련되어 있는 조직 및 타 기관, 이해관계자로부터 요구되는 성과를 달성하고 있다
공직생활실태조사, 2021
q25_5
기관의 성과관리 인식5: 우리 기관은 기관의 업무성과 인식가 낮은 직원들을 효과적으로 관리하고 있다
25. 귀하께서는 기관의 성과관리와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
5) 우리 기관은 업무성과가 낮은 직원들을 효과적으로 관리하고 있다
공직생활실태조사, 2021
q25_2
기관의 성과관리 인식2: 상급자는 내가 업무를 얼마나 잘 수행하고 있는가에 대해 파악하고 있다
25. 귀하께서는 기관의 성과관리와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
2) 상급자는 내가 업무를 얼마나 잘 수행하고 있는가에 대해 파악하고 있다
공직생활실태조사, 2021
q25_3
기관의 성과관리 인식3: 나는 상급자에게 나의 성과에 대해 규칙적으로 피드백을 받고 있다
25. 귀하께서는 기관의 성과관리와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
3) 나는 상급자에게 나의 성과에 대해 규칙적으로 피드백을 받고 있다
공직생활실태조사, 2021
q25_4
기관의 성과관리 인식4: 상급자로부터 받는 피드백은 나의 성과 제고에 도움이 된다
25. 귀하께서는 기관의 성과관리와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
4) 상급자로부터 받는 피드백은 나의 성과 제고에 도움이 된다
공직생활실태조사, 2021
q26_2
기관의 업무성과 인식2: 나는 담당업무의 성과를 달성하기 위해 책임을 다한다
26. 귀하께서는 업무성과와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
2) 나는 담담업무의 성과를 달성하기 위해 책임을 다한다.
공직생활실태조사, 2021
q27_m1
업무상 높은 성과를 내는 데 있어 주된 장애요인: 1순위
27. 귀하가 업무상 높은 성과를 내는데 있어 주된 장애요인과 관련하여 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까? 우선순위 3가지를 선택하여 주십시오.
: 1순위
공직생활실태조사, 2021
q27_m2
업무상 높은 성과를 내는 데 있어 주된 장애요인: 2순위
27. 귀하가 업무상 높은 성과를 내는데 있어 주된 장애요인과 관련하여 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까? 우선순위 3가지를 선택하여 주십시오.
: 2순위
공직생활실태조사, 2021
q26_1
기관의 업무성과 인식1: 나는 담당업무에서 요구되는 성과를 달성하고 있다
26. 귀하께서는 업무성과와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
1) 나는 담당업무에서 요구되는 성과를 달성하고 있다
공직생활실태조사, 2021
q20_4
기관의 조직문화 인식4: 우리 기관은 새로운 도전과제 해결을 위해 직원들의 직관/통찰력, 성장을 중시한다
20. 귀하가 속한 기관의 조직문화와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
4) 우리 기관은 새로운 도전과제 해결을 위해 직원들의 직관/통찰력, 성장을 중시한다
공직생활실태조사, 2021
q19_11
기관의 리더십 인식11: 나의 상급자들은 하급자나 본인보다 젊은 직원들을 인격적으로 존중한다
19. 귀하가 속한 기관의 리더십과 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
11) 나의 상급자들은 하급자나 본인보다 젊은 직원들을 인격적으로 존중한다
공직생활실태조사, 2021
q20_1
기관의 조직문화 인식1: 우리 기관은 계획수립/목표설정/목표달성을 강조한다
20. 귀하가 속한 기관의 조직문화와 관련한 다음 각 항목에 대해 어떻게 생각하십니까?
1) 우리 기관은 계획수립/목표설정/목표달성을 강조한다
공직생활실태조사, 2021
