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한국노동연구원5491

한국노동연구원

한국노동연구원(Korea Labor Institute)는 국내 유일의 고용 및 노동 분야 국책연구기관으로서 1988년 개원 이래 노동관계의 제 문제를 체계적으로 연구분석함으로써 합리적인 노동정책 개발과 노동문제에 관한 국민 일반의 인식 제고에 기여하고 있습니다. 노동시장 연구, 고용정책 연구, 노사관계 연구, 인적자원관리 연구, 노동법 연구, 노동복지 및 노동보험 연구, 노사관계고위지도자연수사업 등 다양한 분야의 연구와 사업을 추진하고 있습니다.

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변수명 / 변수설명/ 문항 / 자료명
w01Ba06_08

8번째 자녀의 기타학력사항

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01B189

어머니와의 동거 여부

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01B030

부모와의 근접성

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_05m11

2005년 11월에 5번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_01m11

2005년 11월에 1번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01B056m12

2005년 12월에 부모님께 정기적으로 금전적 지원을 드림

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_05m12

2005년 12월에 5번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_09m12

2005년 12월에 9번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01B068

아버지와의 근접성

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_06m12

2005년 12월에 6번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01B151_18m12

2005년 12월에 자녀의 배우자로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_08m12

2005년 12월에 8번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_03m12

2005년 12월에 3번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_03m12

2005년 12월에 3번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_04m12

2005년 12월에 4번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_08m12

2005년 12월에 8번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_01m12

2005년 12월에 1번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_04m12

2005년 12월에 4번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba38_06m12

2005년 12월에 6번째 자녀에게 정기적으로 금전적 지원을 함

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

w01Ba22_01m12

2005년 12월에 1번째 자녀로부터 정기적으로 금전적 지원을 받음

고령화연구패널조사 (KLoSA), 2006

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