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[50대] 남성 정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)50대-남성 근로자 정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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D8 |
유연근무제도의 가장 큰 어려움
D8. 귀사가 ‘유연근무제도’를 시행하면서 겪은 가장 큰 어려움은 다음 중 무엇입니까?
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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D8_t |
유연근무제도의 가장 큰 어려움: 기타내용
D8. 귀사가 ‘유연근무제도’를 시행하면서 겪은 가장 큰 어려움은 다음 중 무엇입니까? ⑨ 기타내용
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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[50대] 남성 비정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)50대-남성 근로자 비정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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E5_9 |
조직문화9: 직급이 같아도 남녀 임금 차이가 있음
E5. 귀사의 여성근로자에 대한 평가나 승진, 조직문화에 대한 문항입니다. 귀사는 각각에 대해 어디에 가깝습니까?⑨ 직급이 같아도 남성과 여성의 임금이 다르다
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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[50대] 여성 전체 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)50대-여성 근로자 전체
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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조직문화10: 남성보다 여성이 구조조정 대상이 되는 경우가 많음
E5. 귀사의 여성근로자에 대한 평가나 승진, 조직문화에 대한 문항입니다. 귀사는 각각에 대해 어디에 가깝습니까?⑩ 남성보다 여성이 구조조정의 대상이 되는 경우가 비교적 많다
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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[50대] 여성 정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)50대-여성 근로자 정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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E6_1 |
남녀고용 평등 및 일/가정 양립을 위한 우선 추진 정책: 1순위
E6. 우리사회가 남녀고용 평등 및 일?가정 양립을 위해 가장 우선적으로 추진해야 할 정부의 정책은 무엇이라고 생각하십니까? 중요한 순서대로 두 개를 골라 주십시오. 1순위
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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A8_d6 |
[50대] 여성 비정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)50대-여성 근로자 비정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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E6_2 |
남녀고용 평등 및 일/가정 양립을 위한 우선 추진 정책: 2순위
E6. 우리사회가 남녀고용 평등 및 일?가정 양립을 위해 가장 우선적으로 추진해야 할 정부의 정책은 무엇이라고 생각하십니까? 중요한 순서대로 두 개를 골라 주십시오. 2순위
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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[60세이상] 남성 전체 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)60대-남성 근로자 전체
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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E6_1_t |
남녀고용 평등 및 일/가정 양립을 위한 우선 추진 정책: 1순위-기타내용
E6. 우리사회가 남녀고용 평등 및 일?가정 양립을 위해 가장 우선적으로 추진해야 할 정부의 정책은 무엇이라고 생각하십니까? 중요한 순서대로 두 개를 골라 주십시오. 1순위-기타내용
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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E6_2_t |
남녀고용 평등 및 일/가정 양립을 위한 우선 추진 정책: 2순위-기타내용
E6. 우리사회가 남녀고용 평등 및 일?가정 양립을 위해 가장 우선적으로 추진해야 할 정부의 정책은 무엇이라고 생각하십니까? 중요한 순서대로 두 개를 골라 주십시오. 2순위-기타내용
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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[60세이상] 남성 정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)60대-남성 근로자 정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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[60세이상] 남성 비정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)60대-남성 근로자 비정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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A8_e4 |
[60세이상] 여성 전체 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)60대-여성 근로자 전체
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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A8_e5 |
[60세이상] 여성 정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)60대-여성 근로자 정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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A8_e6 |
[60세이상] 여성 비정규직 근로자 수(명)
A8. 귀사 근로자의 연령별 남녀 근로자(사업주 제외)는 몇 명입니까?(2016년 12월 31일 기준)60대-여성 근로자 비정규직
경기도 일·가정양립 실태조사, 2017 : 인사담당자
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B1c3 |
가정연계 인성교육 관련 프로그램3
1-1. 어린이집에서 인성교육 활동이 이루어진다고 생각한다면 어린이집에서 실행하고 있는 영유아 인성교육 관련 프로그램명 또는 활동이름은 구체적으로 어떤 것인지 모두 기재해 주십시오. 가정연계 관련 프로그램
경기도 영유아 인성교육 지원 기본계획 수립을 위한 설문조사, 2017 : 보육교사
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