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Q17_1 |
경력 태도1: 자기주도적으로 경력을 관리하려 함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
1) 나는 자기주도적으로 나의 경력을 관리하려 한다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_2 |
경력 태도2: 경력개발을 위해 필요한 정보, 지식, 기술 등은 스스로 배우려 함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
2) 나의 경력개발을 위해 필요한 정보, 지식, 기술 등은 스스로 배우려 한다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_3 |
경력 태도3: 외부의 지시가 아니어도 경력개발 방법은 스스로 찾는 성향이 있음
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
3) 나는 외부의 지시가 아니어도 나의 경력개발을 위한 방법은 스스로 찾는 성향이 있다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_4 |
경력 태도4: 경력(직업)을 선택할 때 스스로의 결정을 따를 것임
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
4) 나는 경력(직업)을 선택할 때, 내 스스로의 결정을 따를 것이다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_5 |
경력 태도5: 내가 속한 곳에서 나의 역할을 스스로 찾으려 함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
5) 나는 내가 속한 곳에서 나의 역할을 스스로 찾으려 한다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_6 |
경력 태도6: 경력개발을 위해 주변의 모든 자원을 전략적으로 활용하려 함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
6) 나의 경력개발을 위해 주변의 모든 자원을 전략적으로 활용하려 한다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_7 |
경력 태도7: 경력개발에 대한 책임감을 갖고 있음
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
7) 나는 나의 경력개발에 대한 책임감을 갖고 있다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_8 |
경력 태도8: 경력은 다른 사람보다 내가 어떻게 느끼는지가 중요함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
8) 나의 경력은 다른 사람이 어떻게 생각하는지가 아니라 내가 어떻게 느끼는지가 중요하다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_9 |
경력 태도9: 경력개발 과정에서 주변이 원하는 방향보다 나의 심리적 만족을 추구함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
9) 나는 경력개발과정에서 주변이 원하는 방향보다 나의 심리적 만족(성공)을 추구한다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_10 |
경력 태도10: 경력개발 과정에서 의사결정 판단 기준은 나 자신으로부터 찾으려 함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
10) 경력개발 과정에서 의사결정의 판단기준은 나 자신으로부터 찾으려 한다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_11 |
경력 태도11: 나의 가치에 맞는 경력개발을 추구할 때 더욱 동기부여가 됨
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
11) 나는 나의 가치에 맞는 경력개발을 추구할 때 더욱 동기부여 되는 성향이 있다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_12 |
경력 태도12: 내가 하는 일을 통해 삶의 가치를 충족시키는 것을 중요시함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
12) 내가 하는 일을 통해, 내 삶의 가치를 충족시키는 것을 중요하게 여긴다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_13 |
경력 태도13: 외부에서 나의 가치관과 맞지 않는 요구를 할 경우 나의 가치를 따를 것임
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
13) 외부에서 나의 가치관과 맞지 않은 요구를 할 경우, 나는 나의 가치를 따를 것이다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_14 |
경력 태도14: 현재 경력개발 상태가 나의 가치에 반대되면 이를 바꾸기 위해 노력할 것임
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
14) 현재 나의 경력개발 상태가 나의 가치에 반대되면, 나는 이를 바꾸기 위해 노력할 것이다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q17_15 |
경력 태도15: 특정조직보다는 노동시장에서의 고용가능성을 높이는 것이 더욱 중요함
Q17. 다음 각 항목은 OO님의 귀하의 경력태도에 관한 질문입니다. 각 문항별로 해당번호에 V표해 주십시오.
15) 나는 특정조직 보다는 노동시장에서의 나의 고용가능성(예시; 소속된 조직 밖에서도 지속적으로 고용(취업)될 수 있는 능력)을 높이는 것이 더욱 중요하다
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q18_1 |
경력개발 및 고용유지에 도움되는 정책1: 일생활 균형을 위해 활용 가능한 지역 서비스 정보 제공
Q18. OO님께서는 다음의 정책이나 사업들이 경력개발이나 고용유지에 도움이 된다고 생각하십니까?
1) 일생활 균형을 위해 활용 가능한 지역 서비스 정보 제공
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q18_2 |
경력개발 및 고용유지에 도움되는 정책2: 경력단절 위기여성에 대한 일대일 경력개발 코칭 지원
Q18. OO님께서는 다음의 정책이나 사업들이 경력개발이나 고용유지에 도움이 된다고 생각하십니까?
2) 경력단절 위기 여성에 대한 1:1 경력개발 코칭 지원
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q18_3 |
경력개발 및 고용유지에 도움되는 정책3: 재직중 노동시장 이동 지원을 위한 원스톱지원센터 운영
Q18. OO님께서는 다음의 정책이나 사업들이 경력개발이나 고용유지에 도움이 된다고 생각하십니까?
3) 재직 중 노동시장 이동(이직 및 창업)을 지원해주는 원스톱 지원센터 운영
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q29_1 |
지난주 주평균 근무시간1: 통상근무 (시간)
Q29. 지난주에 총 몇 시간 근무(초과근무 포함)하셨습니까? 주당 평균 초과근무시간은 얼마나 됩니까?
1) 통상근무
: ____시간
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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Q29_2 |
지난주 주평균 근무시간2: 초과근무 (시간)
Q29. 지난주에 총 몇 시간 근무(초과근무 포함)하셨습니까? 주당 평균 초과근무시간은 얼마나 됩니까?
2) 초과근무
: ____시간
경기도 전문직 여성의 노동시장 이행준비 실태조사, 2020
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