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C8_1_11 |
(경험 있는 경우) 모성보호제도 신청 및 사용 여부11: 육아기 탄력근무
C8-1. 귀하는 군 생활 중에 자녀를 임신하게 되면서, 다음의 모성보호제도를 신청하거나 사용하셨습니까?
(11) 육아기 탄력근무
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_1 |
모성보호제도 사용 가능 여부1: 난임치료시술휴가
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(1) 난임치료시술휴가
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_2 |
모성보호제도 사용 가능 여부2: 난임휴직
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(2) 난임 휴직
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_3 |
모성보호제도 사용 가능 여부3: 임신검진휴가
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(3) 임신검진휴가
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_4 |
모성보호제도 사용 가능 여부4: 임신중 야간근무 및 휴일근무 제한
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(4) 임신 중 야간근무 및 휴일근무 제한
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_5 |
모성보호제도 사용 가능 여부5: 모성보호시간
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(5) 모성보호시간
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_6 |
모성보호제도 사용 가능 여부6: 임신중 탄력근무제
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(6) 임신 중 탄력근무제
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_7 |
모성보호제도 사용 가능 여부7: 유산 및 사산 휴가
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(7) 유산/사산 휴가
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_8 |
모성보호제도 사용 가능 여부8: 출산휴가
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(8) 출산휴가
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_9 |
모성보호제도 사용 가능 여부9: 육아휴직
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(9) 육아휴직
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_10 |
모성보호제도 사용 가능 여부10: 자녀돌봄휴가
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(10) 자녀돌봄휴가
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_2_11 |
모성보호제도 사용 가능 여부11: 육아기 탄력근무
C8-2. 귀하의 부대에서는 군 생활 중에서 임신, 출산 및 양육이 필요한 경우, 이를 지원하는 모성보호제도를 사용할 수 있는지를 말씀해 주십시오.
(11) 육아기 탄력근무
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_3_1 |
모성보호제도 미신청(사용) 이유1
C8-3. 앞서 모성보호제도가 필요하였으나 신청하지 못(안)했거나, 신청했으나 사용하지 못(안)했던 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주십시오.
: 복수응답
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_3_2 |
모성보호제도 미신청(사용) 이유2
C8-3. 앞서 모성보호제도가 필요하였으나 신청하지 못(안)했거나, 신청했으나 사용하지 못(안)했던 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주십시오.
: 복수응답
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_3_3 |
모성보호제도 미신청(사용) 이유3
C8-3. 앞서 모성보호제도가 필요하였으나 신청하지 못(안)했거나, 신청했으나 사용하지 못(안)했던 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주십시오.
: 복수응답
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_3_4 |
모성보호제도 미신청(사용) 이유4
C8-3. 앞서 모성보호제도가 필요하였으나 신청하지 못(안)했거나, 신청했으나 사용하지 못(안)했던 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주십시오.
: 복수응답
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_3_5 |
모성보호제도 미신청(사용) 이유5
C8-3. 앞서 모성보호제도가 필요하였으나 신청하지 못(안)했거나, 신청했으나 사용하지 못(안)했던 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주십시오.
: 복수응답
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_3_6 |
모성보호제도 미신청(사용) 이유6
C8-3. 앞서 모성보호제도가 필요하였으나 신청하지 못(안)했거나, 신청했으나 사용하지 못(안)했던 이유는 무엇입니까? 해당되는 것은 모두 응답해 주십시오.
: 복수응답
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_4 |
(군인 배우자와 자녀가 있는 경우) 군인 배우자의 모성보호제도 사용 여부
C8-4. 임신 전후 군인인 배우자도 위 모성보호제도 중에 출산휴가, 육아휴직, 자녀돌봄휴가 혹은 육아기 탄력근무 등을 사용하였습니까?
여군 인권상황 실태조사, 2024
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C8_5 |
(군생활중 임신한 경우) 임신검진휴가 충분 정도
C8-5. 임신검진을 위해 임신기간 동안 10일의 임신검진휴가는 충분하였습니까?
여군 인권상황 실태조사, 2024
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