|
|
f61_4_6 |
거리감: 동남아_자녀의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[동남아(자국 이외)]6) 자녀의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f61_5_6 |
거리감: 유럽_자녀의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[유럽]6) 자녀의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f57_6 |
우울감: 이야기 나눌 사람 있음
57. 귀하는 다음 7개의 진술들 각각에 대해 어느 정도 동의 또는 동의하지 않습니까?6) 나는 이야기를 나눌 사람들이 있다.
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f51_9_6 |
모르는 사이: 사람3과 사람4
51. 귀하는 지난 6개월 동안 중요한 일이 있을 때 어떤 분들과 의논하셨습니까? 중요한 일을 의논한 분들 중 4명까지만 머릿속에 떠올려 놓고, 첫 번째 분부터 차례로 다음 질문에 대해 답하여 주십시오. 이분들의 성을 아래의 ( )에 적고 시작하십시오 (의논 시점에서 한국에 거주했거나 현재 거주하는 분들만 해당됩니다. 자국에 있는 분들과 전화나 이메일로 의논한 경우는 제외해 주십시오).9) 다음에 짝 지운 두 사람은 서로 모르는 사이입니까? 서로 모르는 사이이면 모두 체크표시 해주십시오.9-6) 사람 3과 사람 4
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f51_2_5_2 |
사람2: 본인과의 관계_자국인 동료/상사
51. 귀하는 지난 6개월 동안 중요한 일이 있을 때 어떤 분들과 의논하셨습니까? 중요한 일을 의논한 분들 중 4명까지만 머릿속에 떠올려 놓고, 첫 번째 분부터 차례로 다음 질문에 대해 답하여 주십시오. 이분들의 성을 아래의 ( )에 적고 시작하십시오 (의논 시점에서 한국에 거주했거나 현재 거주하는 분들만 해당됩니다. 자국에 있는 분들과 전화나 이메일로 의논한 경우는 제외해 주십시오).[사람 2]5) 이 분과 귀하는 어떤 관계입니까?5-2) 자국인 직장동료/상사
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f51_1_5_2 |
사람1: 본인과의 관계_자국인 동료/상사
51. 귀하는 지난 6개월 동안 중요한 일이 있을 때 어떤 분들과 의논하셨습니까? 중요한 일을 의논한 분들 중 4명까지만 머릿속에 떠올려 놓고, 첫 번째 분부터 차례로 다음 질문에 대해 답하여 주십시오. 이분들의 성을 아래의 ( )에 적고 시작하십시오 (의논 시점에서 한국에 거주했거나 현재 거주하는 분들만 해당됩니다. 자국에 있는 분들과 전화나 이메일로 의논한 경우는 제외해 주십시오).[사람 1]5) 이 분과 귀하는 어떤 관계입니까?5-2) 자국인 직장동료/상사
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f30_6 |
직장내 인간관계:한국식 작업방식 적응에 어려움
30. 다음에는 귀하의 직장 동료와 상사에 대하여 어떻게 생각하시는지를 알아보려고 합니다. 아래의 8개 항목 각각에 대한 귀하의 응답을 체크표시하여 주십시오.6) 한국식 작업방식에 적응하는데 어려움이 있다.
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f35_6 |
한국인직원/회사와의 관계에서 경험:작업중 부상
35. 다음은 한국인 직원이나 회사와의 관계에서 일어날 수 있는 일입니다. 이 중에서 귀하가 경험하였던 일을 모두 체크표시해 주십시오.6) 작업중 부상
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f51_3_5_2 |
사람3: 본인과의 관계_자국인 동료/상사
51. 귀하는 지난 6개월 동안 중요한 일이 있을 때 어떤 분들과 의논하셨습니까? 중요한 일을 의논한 분들 중 4명까지만 머릿속에 떠올려 놓고, 첫 번째 분부터 차례로 다음 질문에 대해 답하여 주십시오. 이분들의 성을 아래의 ( )에 적고 시작하십시오 (의논 시점에서 한국에 거주했거나 현재 거주하는 분들만 해당됩니다. 자국에 있는 분들과 전화나 이메일로 의논한 경우는 제외해 주십시오).[사람 3]5) 이 분과 귀하는 어떤 관계입니까?5-2) 자국인 직장동료/상사
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f51_4_5_2 |
사람4: 본인과의 관계_자국인 동료/상사
51. 귀하는 지난 6개월 동안 중요한 일이 있을 때 어떤 분들과 의논하셨습니까? 중요한 일을 의논한 분들 중 4명까지만 머릿속에 떠올려 놓고, 첫 번째 분부터 차례로 다음 질문에 대해 답하여 주십시오. 이분들의 성을 아래의 ( )에 적고 시작하십시오 (의논 시점에서 한국에 거주했거나 현재 거주하는 분들만 해당됩니다. 자국에 있는 분들과 전화나 이메일로 의논한 경우는 제외해 주십시오).[사람 4]5) 이 분과 귀하는 어떤 관계입니까?5-2) 자국인 직장동료/상사
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f30_7 |
직장내 인간관계:한국인 근로자는 우리나라 사람들의 생활관습 이해하지 못함
30. 다음에는 귀하의 직장 동료와 상사에 대하여 어떻게 생각하시는지를 알아보려고 합니다. 아래의 8개 항목 각각에 대한 귀하의 응답을 체크표시하여 주십시오.7) 한국인 근로자들은 우리 나라 사람들의 생활관습을 이해하지 못한다.
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f34 |
회사로부터 불공정대우 받을 시 나의 행동
34. 귀하는 귀하의 회사로부터 불공정한 대우를 받았을 때 주로 어떻게 하셨습니까? 1개에만 체크표시하여 주십시오.
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f65_4 |
(원하지 않는다면)출국희망이유
65. 귀하는 한국에서 계속 더 취업하기를 원하십니까?65-4. (계속 더 취업하기를 원하지 않는다면) 계속 더 취업하기를 원하지 않는 가장 중요한 이유는 무엇입니까?
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f61_1_7 |
거리감: 한국_나의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[한국]7) 나의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f61_3_7 |
거리감: 일본_나의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[일본]7) 나의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f62_7 |
자국애: 종종 내가 바라는 것보다 내나라를 덜 자랑스럽게 여길 때가 있음
62. 귀하는 다음의 말들에 어느 정도 찬성 또는 반대하시는지 말씀해 주십시오.7) 나는 종종 내가 바라는 것보다 자국을 덜 자랑스럽게 여길 때가 있다.
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f60_2_2 |
해외출신지인: 미국
60. 귀하의 외국 방문 경험과 아는 사람 중 외국인이 있는지에 대하여 여쭈어 보겠습니다. 다음의 각 질문에 답하여 주십시오.60-2. 다음 해외 지역 출신 가운데 아는 사람이 있습니까?2) 미국
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f61_4_7 |
거리감: 동남아_나의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[동남아(자국 이외)]7) 나의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f61_2_7 |
거리감: 미국_나의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[미국]7) 나의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
|
|
f61_5_7 |
거리감: 유럽_나의 배우자
61. 귀하는 다음 각 국가나 지역 사람들을 다음의 각 상황에서 받아들이는 것에 대해 찬성하시겠습니까, 반대하시겠습니까?[유럽]7) 나의 배우자로
외국인근로자 취업 및 고용 실태조사, 2010 : 외국인근로자
|
