D11A
[D. 취업자] 취업시기_년
D11. 지난 주의 직장(일)은 언제부터 시작하였습니까?
: ____년
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D11Y
[D. 취업자] 취업시기_년_범주형
D11. 지난 주의 직장(일)은 언제부터 시작하였습니까?
: 범주(년)
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D11B
[D. 취업자] 취업시기_월
D11. 지난 주의 직장(일)은 언제부터 시작하였습니까?
: ____월
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D11M
[D. 취업자] 취업시기_월_범주형
D11. 지난 주의 직장(일)은 언제부터 시작하였습니까?
: 범주(월)
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D12
[D. 취업자] 종사상지위
D12. 지난 주 직장(일)에서의 종사상 지위는 무엇입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D13
[D. 취업자] 취업탐색경로
D13. 지난 주의 직장(일)에 취업할 때 이 직장(일)을 어떤 경로로 알아보았습니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D13W
[D. 취업자] 취업탐색경로_기타
D13. 지난 주의 직장(일)에 취업할 때 이 직장(일)을 어떤 경로로 알아보았습니까?
: 기타내용
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D14
[D. 취업자] 근로기간설정여부
D14. 지난 주의 직장(일)에서 고용계약기간을 정하였습니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D14_1
[D. 취업자] 고용계약기간
D14-1. 고용계약기간은 얼마입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D15
[D. 취업자] 계약(기간)의반복갱신여부
D15. (근로기간을 정했다면)지난 주 일자리의 현재 계약(기간)은 반복·갱신된 것입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D16
[D. 취업자] 일일근로여부
D16. (근로기간을 정하지 않았다면) 지난주 일자리는 일거리가 생겼을 경우 며칠 또는 몇주씩 일하는 형태입니까? (예 : 건설일용근로자, 가사도우미, 간병인 등)
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D17
[D. 취업자] 계속근로가능여부
D17. 회사가 아주 어려워져서 폐업 또는 고용조정을 하거나 귀하가 특별히 잘못을 하지 않는다면, 귀하가 원하는 한 계속 그 직장에 다닐 수 있습니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D17_1
[D. 취업자] 계속근로가능이유
D17-1. “예”(계속 다닐 수 있음)로 답한 이유는 무엇입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D18
[D. 취업자] 향후예상근속기간
D18. 지난 주의 직장(일)에서 앞으로 얼마나 더 일할 수 있을 것으로 기대하십니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D18_1
[D. 취업자] 향후예상근속기간_1년이하기간
D18. 지난 주의 직장(일)에서 앞으로 얼마나 더 일할 수 있을 것으로 기대하십니까?
1) 1년 이하
: ____개월
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D18_2y
[D. 취업자] 향후예상근속기간_1년초과 2년이하 기간(년)
D18. 지난 주의 직장(일)에서 앞으로 얼마나 더 일할 수 있을 것으로 기대하십니까?
2) 1년 초과~2년 이하
: ____년
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D18_2m
[D. 취업자] 향후예상근속기간_1년초과 2년이하 기간(개월)
D18. 지난 주의 직장(일)에서 앞으로 얼마나 더 일할 수 있을 것으로 기대하십니까?
2) 1년 초과~2년 이하
: ____개월
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D19
[D. 취업자] 향후예상근속기간사유
D19. 그렇게 생각하는 주된 이유는 무엇입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D20
[D. 취업자] 근로시간형태
D20. 지난 주의 주된 직장(일)의 취업형태는 어떤 형태로 정해진 것입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
D20_1
[D. 취업자] 시간제 근로 이유
D20-1. 그렇다면 시간제 근로를 하는 주된 이유는 무엇입니까?
장애인경제활동실태조사, 2023 : 상반기
