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성균관대학교 서베이리서치센터557

성균관대학교 서베이리서치센터

성균관대학교 서베이리서치센터(Survey Research Center, Sungkyunkwan University)는 사회조사 수요에 부응하여 1997년에 설립된 사회조사 전문연구소로 정치, 경제, 사회, 문화 등 여러 분야의 사회조사 자료를 축적해 오고 있습니다. 특히 2003년부터 한국사회를 종합적으로 파악하고 세계 주요 국가들과 비교 연구하는데 필요한 기초자료를 생산하고 확산하는데 힘쓰고 있습니다.

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검색결과 557건 중 21-30 (소요 시간: 0.009 초)

변수명 / 변수설명/ 문항 / 자료명
q32_1

외국인과 불화의 원인제공자

32.1. 이 불화는 누가 일으켰습니까?

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q28_1_1

직장 근로자수: 중국조선족

28.1. 어느 나라에서 온 사람입니까? ⑴ 중국 조선족

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q14_3

직장만족3: 임금

14. 다음은 귀하의 근로조건에 관하여 묻고자 합니다. 아래의 13개 항목 각각에 대하여 귀하께서는 어느 정도 만족 또는 불만족하시는지를 체크표시하여 주십시오.⑶ 임금

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q28_1_2

직장 근로자수: 중국한족 수

28.1. 어느 나라에서 온 사람입니까? ⑵ 중국 한족

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q24_2

한국경기침체 이후 임금감소액

24.2. 얼마나 줄어들었습니까?

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q20_2

한국인과 비교할때 외국인의 임금

20. 비슷한 일을 하는 한국인 근로자와 비교해 볼 때, 외국인 근로자의 근로시간, 임금, 작업량은 각각 얼마나 더 많다고 또는 적다고 생각하십니까?⑵ 임금

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q17_3

스트레스 척도3: 가슴통증

17. 다음은 사람들이 종종 겪게 되는 문제들입니다. 지난 30일 동안 귀하는 아래의 14개 문제를 얼마나 자주 겪으셨는지 각 항목별로 체크표시하여 주십시오.⑶ 가슴에 통증을 느낀다

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q32_2_1

불화의 원인1: 인격무시

32.2. 왜 불화가 일어났습니까?① 인격무시

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

kokpany

고용회사

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

q18_3

소외감 척도3: 우리가 사는 세상은 매우 인정이 있는 곳이다

18. 아래의 5개 항목 각각에 대하여 귀하께서는 어떻게 생각하는지를 체크표시하여 주십시오. ⑶ 우리가 살고 있는 세상은 매우 인정이 있는 곳이다

외국인 노동자 고용 국내 제조업체의 한국인 사원 조사

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